www.elmayorportaldegerencia.com - Tips https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=category&id=159&Itemid=150&lang=en Wed, 21 Aug 2019 10:27:01 -0500 Joomla! - Open Source Content Management en-gb pablo.paez@elmayorportaldegerencia.com (Pirámide Digital) Acción https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1482&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1482&catid=159&Itemid=150&lang=en


Voy a actuar ahora…

¿Qué tal si la gente en su organización tiene el coraje de actuar, modificar, ajustar y adaptar?

Muchos más errores se cometen y muchas oportunidades se pierden por la falta de acción, que por tomar una acción equivocada.

Tome iniciativas, enfóquese y tome acciones orientadas.

  • Clave 1:           Torne sus sueños en realidades
  • Clave 2:           Supere sus miedos con acciones
  • Clave 3:           Energice su mundo con acciones
  • Clave 4:           Actúe a pesar de la incertidumbre
  • Clave 5:           Repita las acciones positivas
  • Clave 6:           Multiplique sus acciones
  • Clave 7:           Elimine los retrasos
  • Clave 8:           Haga la diferencia

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Acrónimos (Inglés) https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1483&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1483&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • RESULTS = SYSTEMS * ACCEPTANCE
  • RUICA, Readable, Understandable, Integrity, Commandable, Accionable
  • SMART Specific, Measurable, Agreeded, Reachable, Time Setup 

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Amazonía https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1484&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1484&catid=159&Itemid=150&lang=en


Al final no son todos los días que un brasileño les da una buena y educadísima patada a los estadounidenses. Durante un debate en una Universidad, en Estados Unidos, le preguntaron al ex-gobernador del Distrito Federal y actual Ministro de Educación, CRISTOVÃO BUARQUE, que pensaba sobre la internacionalización de la Amazonía. El joven estadounidense introdujo su pregunta diciendo que esperaba una respuesta de un humanista y no de un brasileño. Esta fue la respuesta del Sr. Cristóvão Buarque:

"Realmente, como brasileño sólo hablaría en contra de la internacionalización de la Amazonía. Por más que nuestros gobiernos no cuiden debidamente ese patrimonio, él es nuestro. Como humanista, sintiendo el riesgo de la degradación ambiental que sufre la Amazonía, puedo imaginar su internacionalización, como también de todo lo demás que es de suma importancia para la humanidad. Si la Amazonía, desde una ética humanista, debe ser internacionalizada, internacionalicemos también las reservas de petróleo del mundo entero. El petróleo es tan importante para el  bienestar de la humanidad como la Amazonía para nuestro futuro. A pesar de eso, los dueños de las reservas creen tener el derecho de aumentar o disminuir la extracción de petróleo y elevar o no, su precio. De la misma forma, el capital financiero de los países ricos debería ser internacionalizado. Si la Amazonía es una reserva para todos los seres humanos, no se debería quemar solamente por la voluntad de un dueño o de un país. Quemar la Amazonía es tan grave como el desempleo provocado por las decisiones arbitrarias de los especuladores globales. No podemos permitir que las Reservas Financieras sirvan para quemar países enteros en la voluptuosidad de la especulación.

También, antes que la Amazonía, me gustaría ver la internacionalización de los grandes museos del mundo. El Louvre no debe pertenecer sólo a Francia. Cada museo del mundo es el guardián de las piezas más bellas producidas por el genio humano. No se puede dejar que ese patrimonio cultural, como es el patrimonio natural amazónico, sea manipulado y destruido por el sólo placer de un propietario o de un país. No hace mucho tiempo, un millonario japonés decidió enterrar junto con él,  un cuadro de un gran maestro. Por el contrario, ese cuadro tendría que  haber sido internacionalizado.

Durante este encuentro, las Naciones Unidas  están realizando el Foro del Milenio, pero algunos presidentes de países tuvieron dificultades para participar debido a situaciones desagradables surgidas en la frontera de los Estados Unidos. Por eso, creo que Nueva York, como sede de las Naciones Unidas, debe ser internacionalizada. Por lo menos, Manhattan debería pertenecer a toda la Humanidad. De la misma forma que París, Venecia, Roma, Londres, Rió de Janeiro, Brasilia, Recife; cada ciudad, con su belleza específica, su historia del mundo, debería pertenecer al mundo entero.

Si los Estados Unidos quiere internacionalizar la  Amazonía, para no correr el riesgo de dejarla en manos de los brasileños,  internacionalicemos todos los arsenales nucleares de ese país. Basta pensar que ellos ya demostraron que son capaces de usar esas armas, provocando una destrucción miles de veces mayor que las lamentables quemas realizadas en los bosques de Brasil.

En sus discursos, los actuales candidatos a la presidencia de los Estados Unidos han defendido la idea de internacionalizar las reservas forestales del mundo a cambio de la deuda. Comencemos usando esa deuda para garantizar que cada niño del mundo tenga la posibilidad de COMER y de ir a la escuela. Internacionalicemos a los niños tratándolos a todos ellos sin importar el país donde nacieron, como patrimonio que merece los cuidados del mundo entero. Mucho más de lo que se merece la Amazonía.

Cuando los dirigentes traten a los niños pobres del  mundo como Patrimonio de la Humanidad, no permitirán que trabajen cuando deberían estudiar, que mueran cuando deberían vivir. Como humanista, acepto defender la internacionalización del mundo. Pero, mientras el mundo me trate como brasileño, lucharé para que la Amazonía sea nuestra. ¡Solamente NUESTRA!"

NOTA: ESTE ARTÍCULO FUE PUBLICADO EN EL NEW YORK TIMES/WASHINGTON POST, TODAY y en los mayores diarios de EUROPA y JAPÓN. En BRASIL y el resto de Latinoamérica este artículo no fue publicado.


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Amigo verdadero https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1485&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1485&catid=159&Itemid=150&lang=en


“En todo tiempo ama el amigo; para ayudar en la adversidad nació el hermano” (Proverbios 17:17)

Un día, cuando era estudiante de secundaria, vi a un compañero de mí clase caminando de regreso a su casa. Se llamaba Kyle. Iba cargando todos sus libros pensé: "¿Por qué se estará llevando a su casa todos los libros el viernes?

Yo ya tenía planes para todo el fin de semana: fiestas y un partido de fútbol con mis amigos el sábado por la tarde, así que me encogí de hombros y seguí mi camino. Mientras caminaba, vi a un montón de chicos corriendo hacia él, cuando lo alcanzaron, le tiraron todos sus libros y le hicieron una zancadilla que lo tiró al suelo. Vi que sus anteojos volaron y cayeron en el pasto como a tres metros de él. Miró hacia arriba y pude ver una tremenda tristeza en sus ojos. Mi corazón se estremeció, así que corrí hacia él mientras gateaba buscando sus anteojos.

Vi lágrimas en sus ojos. Le acerqué a sus manos sus anteojos y le dije, "¡esos chicos son unos tarados, no deberían hacer esto!". Me miro y me dijo: "¡Hola, gracias!" Había una gran sonrisa en su cara; una de esas sonrisas que mostraban verdadera gratitud. Lo ayude con sus libros. Vivía cerca de mi casa. Le pregunté por que no lo había visto antes y me contó que se acababa de cambiar de una escuela privada. Yo nunca había conocido a alguien que fuera a una escuela privada. Caminamos hasta casa. Lo ayudé con sus libros; parecía un buen chico.

Le pregunté si quería jugar al fútbol el sábado, conmigo y mis amigos, y aceptó. Estuvimos juntos todo el fin de semana. Mientras más conocía a Kyle, mejor nos caía, tanto a mí como a mis amigos. Llegó el lunes por la mañana y ahí estaba Kyle con aquella enorme pila de libros de nuevo. Me paré y le dije: "Hola, vas a sacar buenos músculos si cargas todos esos libros todos los días". Se rió y me dio la mitad para que le ayudara. Durante los siguientes cuatro años, Kyle y yo nos convertimos en los mejores amigos. Cuando estábamos por terminar la secundaria, Kyle decidió ir a la universidad de Georgetown y yo iría a la de Duke. Sabía que siempre seríamos amigos, que la distancia no sería un problema.


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Amistad https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1487&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1487&catid=159&Itemid=150&lang=en


Contesta este "examen", rápido... lo que más puedas:

  1. Nombra las 5 personas más adineradas del mundo.
  2. Nombra los 5 últimos ganadores del trofeo Heisman.
  3. Nombra las 5 últimas ganadoras  del concurso Miss América.
  4. Nombra 10 personas ganadoras del premio Nobel o el Pulitzer.
  5. Nombra los 6 últimos ganadores del Premio de la Academia (Oscar) por mejor actriz / actor.
  6. Nombra los últimos 10 ganadores del Mundial.

¿Cómo te fue?

El punto es: ninguno de nosotros recuerda los encabezados de ayer.

No hay segundos lugares.

Ellos son los  mejores en su ramo, pero los aplausos se van!, los trofeos se decoloran!, los ganadores se olvidan!

Ahora contesta este otro, veamos como  te va ahora:

1. Nombra tres profesores que te hayan ayudado en tu formación escolar.

2. Nombra tres amigos que te hayan ayudado en tiempos difíciles.

3. Nombra cinco personas que te hayan dicho algo valioso.

4. Piensa  en algunas personas que te hayan hecho sentir una persona especial.

5. Piensa en  cinco personas con las que disfrutes pasar tu tiempo.

6. Nombra tres héroes cuyas historias te hayan inspirado.

¿ Cómo te fue? ¿Mejor?

¿ La lección?

Las personas que hacen la DIFERENCIA en tu vida NO son aquellos  con las mejores credenciales, el mayor dinero o los mayores premios...

La DIFERENCIA la hacen aquellas personas que se preocupan por ti, que te cuidan,  las que de muchas maneras están contigo.

Toma un momento para reflexionar... La vida es muy corta!!!

¿Tú en cual lista estas? ¿No sabes en cual?... déjame darte una ayuda...

No estás entre los famosos, pero sí entre los que me acordé para que reciban este mensaje.


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Anixter https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1490&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1490&catid=159&Itemid=150&lang=en


Introducción

Anixter Inc. Fue fundada en Evanston, Ilinois, en 1975 por Alan y Bill Anixter con el fin de satisfacer la necesidad creciente en la industria, de contar con una compañía que pudiese realizar entregas de una gran variedad de cables eléctricos, de su inventario.

Como especialistas en sistemas de cableado, creamos un nuevo canal de cableado, creamos un nuevo canal de distribución; Y conforme se fue posesionando el concepto de nuestro negocio, fuimos incrementando nuestras líneas de producto para así poder satisfacer las crecientes necesidades de nuestros mercados.

Hoy en día, ANIXTER es la única red de distribución de su género, con 180 oficinas, ventas de 2.500 millones de dólares y 5.000 empleados en todo el mundo.

Desarrollamos este  “Pequeño Libro Azul” hace más de 20 años para asentar nuestras creencias y nuestro estilo de hacer negocios.

Este es nuestro único libro de Políticas.

Nuestra Filosofía

  1. La gente es primero.
  2. Nuestra palabra es nuestra garantía somos de confianza.
  3. El servicio es nuestra Tecnología.
  4. No podemos permitir días de trabajo apáticos.
  5. Queremos ser los mejores.
  6. Somos realistas. Creemos en la sinceridad.
  7. Somos accesibles, Es fácil realizar negocios con nosotros.
  8. Somos emprendedores... activos... trabajamos duro.
  9. Frecuentemente estamos contentos pero nunca satisfechos.
  10. Queremos que nuestra gente esté correctamente remunerada.

Valor Agregado

  • ¡Somos serios en lo que respecta al SERVICIO!
  • Debido a que únicamente somos distribuidores, nuestro servicio debe ser  sensacional.
  • Para ofrecer un servicio excepcional, debemos tener mucho cuidado... se debe tener deseo de hacerlo CORRECTAMENTE  y de hacerlo AHORA.
  • El servicio cuesta dinero, por lo cual esperamos ser retribuidos por ser EXCEPCIONALES.
  • Nuestro lema: ¡EL SERVICIO ES NUESTRA TECNOLOGIA!

Clientes y Proveedores

  • Los clientes no dependen de nosotros. Nosotros dependemos de ellos.
  • No son la interrupción de nuestro trabajo, son el propósito del mismo.
  • No les estamos haciendo un favor al servirlos. Ellos nos están haciendo el favor al darnos una oportunidad.
  • Los clientes nos presentan sus necesidades. Es nuestro trabajo el manejarlas de forma beneficiosa tanto para ellos como para nosotros.
  • Los clientes son nuestro pasaporte al éxito. Sin ellos no podríamos alcanzarlo.
  • (Ahora sustituye la palabra Proveedores por la de Clientes y relee lo anterior.)

La Verdad

  • Decimos la verdad entre nosotros y a nuestros clientes y proveedores.
  • La fría, dura, incómoda verdad.
  • Toda la historia, no sólo parte de ella.
  • No la exageramos, la retocamos, o la evitamos.
  • Y si alguien le molesta la verdad y empieza a discutir... déjalo.
  • Simplemente dila tal cual es.

NOTA: ¡ Una pequeña mentira y serás un mentiroso!

Participa, Exprésate.

  • ¡Piensa! Constantemente piensa, piensa a fondo y luego di lo que piensas.
  • ¡Siente! Desarrolla convicciones fuertes y luego exprésalas.
  • Y no te enfades cuando otros lo hagan.
  • ¡Participa!  ¡Exprésate!
  • Es bueno para el metabolismo.


Entusiasmo

  • El entusiasmo es el mayor activo en el mundo de los negocios. Supera al dinero, al poder y a las influencias.
  • El entusiasmo vence a la oposición, destruye sus objetivos, y supera todos los obstáculos.
  • El entusiasmo es tener fe en todo lo que emprendes. Fe en traspasar barreras y lograr resultados asombrosos.
  • Por lo tanto, haz que la semilla esté presente en tu trabajo; hazla resaltar en tu actitud y comportamiento; así, aumentará la productividad y se reducirán los costos; traerá alegría y satisfacción en tu desempeño profesional.
  • El entusiasmo trae resultados y es así como se remunera al personal a través de salarios y bonos.


Cambio

  • No existe nada tan constante como el cambio.
  • Todo debe cambiar para crecer.
  • Por lo cual, damos la bienvenida a l cambio porque:
  • Cambio = Crecimiento = Oportunidad.
  • Formalidad
  • No me hables de Usted.
  • Todos por su nombre en ANIXTER.
  • Todos.
  • Si alguien te llama Señor ______, dile tu nombre.
  • Crezcamos pero continuemos siendo pequeños.
  • Sin gente altiva, ni arrogante.


Vicepresidentes

  • Los vicepresidentes son buenas personas que tienen experiencia y conocimientos de que tú puedes utilizar para realizar mejor tu trabajo.
  • Tienen amigos y contactos, suelen vender bastante bien y son capaces de desarrollar proyectos especiales.
  • Aprovecha estos conocimientos, y aunados a los tuyos obtendrás mejores resultados.
  • Los vicepresidentes de ANIXTER trabajan para ti (no al contrario).
  • ¡Utilízalos!
  • Págate a ti mismo
  • Cada uno de nosotros debe pagarse por sí mismo cada año.
  • Además de realizar nuestro trabajo, de alguna manera debemos buscar como ganar lo suficiente (por ventas) o ahorrar lo suficiente (a través de reducción de costos); con el fin de facilitar a la compañía el pago de nuestros salarios y gastos.
  • Esta política nos permite tener hombres y mujeres excepcionales trabajando para nuestra compañía, que de otra manera no podríamos permitirnos.
  • Calcula cuál es tu costo para la compañía y luego realiza una lista de ventas o ahorros. Llegará el momento en que tus gastos queden saldados totalmente.
  • Es muy satisfactorio.

Jerarquía

  • Las jerarquías convierten a las organizaciones en  pirámides.
  • Las pirámides no se mueven, simplemente se derrumban lentamente.
  • Cada persona debe hacer lo que mejor hace.
  • La compañía merece que sus mejores talentos trabajen en sus mayores problemas... o mejores oportunidades.
  • Por lo tanto, constantemente estaremos reorganizando nuestras posiciones y títulos con el fin de ajustarse a las necesidades de la compañía...
  • ...Sin una jerarquía que obstaculice el camino.

Cartas

  • Nos oponemos a las cartas como forma de comunicación en los negocios.
  • Son muy lentas... muy frías... y además, sencillamente no logran que el trabajo sea realizado.
  • Queremos conversaciones cara a cara.
  • Si no es posible, lo mejor es el teléfono. Las cartas son la mejor opción para resumir planes de acción decididos en reuniones. O para asentar objetivos a cumplir.
  • ¡O como agradecimiento!

Llamadas

  • Hacemos nuestras propias llamadas.
  • Contestamos nuestro propio teléfono.
  • Nunca estamos “en una junta” u “ocupados”
  • Y nadie en ANIXTER pregunta jamás “¿De parte de quién?”

Primera Clase

  • Damos un trato de primera clase a nuestros clientes, siempre.
  • Viajamos en primera clase cuando es necesario.
  • Para lograr ambas cosas necesitamos beneficios de primera clase.
  • Por lo tanto:
  • piensa en primera clase,
  • sé de primera clase y
  • Obtén la utilidad necesaria que permita mantener a la ANIXTER como una empresa de primera clase.


Gastos

  • Esta compañía es tu segunda casa.
  • Vive en ella de acuerdo con tu estilo de vida.
  • Imagina que el dinero que gastas es tuyo (Es tu compañía).
  • Y lleva un registro de tus gastos para así saber en todo momento cual es el monto de éstos.

Contrataciones

  • No contratamos a nuestro personal,
  • Les invitamos a que se unan a nuestra compañía para ayudarnos a realizar mejoras en ella.

Despidos

  • No despedimos a nuestro personal,
  • Les invitamos a que se retiren de la compañía y les ayudamos a encontrar otra empresa en donde puedan ser productivos.

Promociones y traslados

  • Tres preguntas deben ser contestadas en el siguiente orden:
    1. ¿La persona quiere hacerlo?
    2. ¿Puede hacerlo?
    3. ¿Lo hará?
  • Un No... y es “NO”

Flujo de Efectivo

  • Más dinero debería entrar que salir cada mes.

Compensaciones

  • Paga a las personas productivas... más de lo que valen.
  • Pide a las personas improductivas que se encaminen hacia la productividad.

Nuestro Ambiente

  • Trabajamos por diversión y dinero.
  • Creemos en las puertas abiertas.
  • Ponemos las cartas sobre la mesa... es así como discutimos los problemas de fondo.
  • Encontramos la solución... luego la llevamos a la práctica.

Dirección

  • ¡Sé líder!
  • ... sé seguidor
  • ... o apártate.

Personal

  • “Gente” es la primera palabra de nuestra filosofía de negocio... así como la última.
  • Nuestra empresa... cualquier empresa... son las personas.
  • Si cuidamos a Nuestra Gente, ellos cuidaran de nuestro negocio

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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Ataque al corazón https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1491&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1491&catid=159&Itemid=150&lang=en


Digamos que son las 6:15 pm. y va manejando a casa (por supuesto solo) después de un día de trabajo extraordinariamente más difícil.

Usted está realmente cansado, molesto y frustrado. Repentinamente, empieza a experimentar severo dolor en su pecho, el cual empieza a irradiar hacia su brazo y hasta su quijada.

Usted se encuentra aproximadamente a sólo ocho kilómetros del hospital más cercano a su casa. Desafortunadamente, usted no sabe si será capaz de llegar hasta allá. ¿Qué puede hacer? Usted ha sido entrenado en CPR (Resucitación cardiopulmonar) pero el tipo que le enseñó el curso no le dijo cómo aplicárselo usted mismo.

¿CÓMO SOBREVIVIR UN ATAQUE AL CORAZÓN CUANDO ESTÉ SOLO?

Debido a que mucha gente está sola cuando sufre un ataque al corazón, este artículo parece ser pertinente.

Sin ayuda, una persona cuyo corazón está latiendo apropiadamente y empieza a marearse, le quedan tan sólo cerca de 10 segundos, antes de perder el conocimiento. Sin embargo, estas víctimas pueden ayudarse a sí mismas tosiendo repetida y muy fuertemente.

Debe hacerse una respiración profunda antes de cada tosido, y el tosido, debe ser profundo y prolongado, como cuando producimos flemas desde muy adentro del pecho. Una respiración y un tosido deben repetirse aproximadamente, cada dos segundos, sin dejar de hacerlo, hasta que la ayuda llegue, o hasta que se sienta que el corazón está de nuevo latiendo normalmente.

Las respiraciones profundas llevan oxígeno a los pulmones y los movimientos de la tos aprietan al corazón y mantienen la sangre circulando. La apretante presión sobre el corazón también le ayuda a recobrar el ritmo normal.

De esta manera, las víctimas de ataque al corazón pueden llegar a un hospital.

Sobre esto, Dígale a tantas otras personas como le sea posible, ¡puede salvar sus vidas! 


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Atención https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1492&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1492&catid=159&Itemid=150&lang=en


Ayer mientras visitaba una empresa, observé que el gerente, que me estaba atendiendo, mostraba signos de nerviosismo. Yo pensé que tendría algo que hacer y comencé a despedirme.

En ese momento, me confesó que era una norma de la empresa: entrar muy puntualmente y salir también a la hora precisa. Ya que si te quedas a trabajar más tiempo, tus superiores empiezan a dudar de tu capacidad y efectividad para hacer lo que tienes asignado. A la empresa le interesa que quienes trabajan ahí tengan una vida personal. Esa vida personal empieza a las 5:30 de la tarde.

Aquí piensan que la única manera de que una persona sea sana y equilibrada es que le dedique tanto tiempo a su vida personal como a su mundo laboral, me comento.

Se imaginan mi sorpresa cuando escuche esto.

Hace tiempo que vengo observando entre las personas que trato, que cada vez tienen menos tiempo para su vida personal y lo peor que observo es que para muchos esto casi no representa un problema.

Es como si de a poco se fueran acostumbrando a trabajar más horas y dejaran de necesitar construir espacios personales de descanso, disfrute y placer.

Las exigencias laborales se han vuelto muy demandantes en los últimos tiempos. Algunas empresas obligan a sus empleados a posponer su vida personal y lo que es peor a veces hasta a renunciar a ella.

Algunas cuestiones que deberían encender la alarma en cualquier empresa, porque son síntomas de que algo anda mal, son:

  • Exceso de reuniones
  • Planes y proyectos innecesarios
  • Premiar a quien permanece trabajando después de la hora de salida
  • Que todos los ejecutivos deban estar siempre disponibles, aún después del horario de trabajo
  • Que haya un índice muy alto de divorcios entre los directivos
  • Que los familiares (principalmente esposa e hijos) de los trabajadores se quejen del tiempo excesivo que estos le dedican a la empresa.
  • Que los trabajadores descubran que ir al cine, teatro, opera, conciertos, museos o centros de diversión se ha vuelto una actividad excepcional en su vida.
  • Que el trabajo se convierta en algo agobiante y genere más estrés que satisfacción en quien lo realiza.

Ahora bien, muchas de estas causas pueden ser debido a exigencias de la empresa, pero también podemos encontrar algunas que puedan ser atribuibles al trabajador como por ejemplo:

  • Que sostenga creencias de que se es más efectivo, cuantas más horas se trabaje
  • Que no sepa poner límites a las personas que le asignan trabajo
  • Que no sepa administrar su tiempo para que le rinda
  • Que no le encuentre sentido a las actividades extra-laborales
  • Que no sepa que hacer en su tiempo libre.
  • Que tema enfrentar situaciones en sus relaciones
  • Que tenga una mala relación con el descanso, los espacios de placer o los momentos de disfrute
  • ¿Como te ves a ti mismo en este ámbito?
  • ¿Consideras que trabajas más horas de las que deberías?
  • ¿Tu familia considera que trabajas más horas de las necesarias?
  • ¿Siempre tienes la sensación de que tu tiempo no te alcanza?
  • ¿Puedes volver a tu casa a una hora razonable donde todavía hay tiempo para estar con los tuyos descansado y de buen humor?
  • ¿Sientes que hay mucho estrés en tu trabajo o en tu vida?
  • ¿Qué precios pagas a diario por eso?
  • ¿Qué le falta a tu vida?
  • ¿Dedicas tiempo suficiente para conseguir lo que te falta?
  • ¿Hace mucho que no programas alguna salida íntima?
  • ¿Hace mucho que no te tomas un día, una semana o un mes de vacaciones?

La pregunta de rigor seria ¿qué es lo apropiado? ...

Y mi respuesta es: “LO QUE TE HAGA MÁS FELIZ”

La propuesta es que te empieces a observar en este ámbito.

Veas que emociones se te disparan cuando piensas en tu horario de trabajo.

Piensas que te gustaría que esto fuera diferente, y si es así, busca la ayuda que consideres necesaria para poder desarticular los comportamientos que te producen sufrimiento y te prepares para disfrutar más de la vida. 

No conozco nadie que en su lecho de muerte se arrepienta por no haber pasado más horas en su oficina.


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Cambio generacional https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1493&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1493&catid=159&Itemid=150&lang=en


He sabido que examenes no muy diferentes a estos se encuentran en los años superiores de nuestros colegios y en las universidades. Lo que pasa es que los jóvenes (salvo excepciones, y yo conozco por lo menos una) consiguen su información sobre las cosas, los hechos, los personajes históricos o que han hecho importantes aportes a la humanidad, de manera extremadamente fragmentada (chats por internet, flashes de televisión, páginas web que a menudo tienen información errada (porque internet es de todos y no es de nadie), conversaciones triviales con los amigos, etc.). No leen un libro completo sobre un tema, no leen una biografía completa, no se interesan por conocer la historia y la geografía, tanto local como mundial, etc. Consideran que leer es aburrido, sobre todo porque implica una inversión de tiempo "larga" para los estándares inmediatistas del chat, de la web o de los mensajes por celular, a los cuales están acostumbrados.

Los jóvenes de hoy están acostumbrados a fragmentar su atención referente a cualquier asunto en unidades prácticamente "microscópicas". Y el conocimiento profundo, el que no se olvida, el que queda retenido en la memoria para el resto de la vida, se logra precisamente por el ejercicio contrario, es decir, por dedicarle períodos de tiempo "largos" a conocer un tema, a aprender algo.

Yo recuerdo una anécdota que me sucedió personalmente, hace varios años. Ibamos a La Puntilla, y estaba con nosotros una compañerita de Alexandra, que en ese entonces creo que estaba en sexto año de colegio. Al pasar sobre el puente, le pregunté que cuál era el río sobre el cual estábamos cruzando, y no sabía que era el Daule. También me di cuenta que tampoco sabía que el río que estaba más adelante era el Babahoyo. Y así, creo que se podrían colectar centenares de anécdotas que a las personas como nosotros, que nos educamos en el estándar de que había que saber muchas cosas para ser considerado "razonablemente educado", nos llaman poderosamente la atención y nos hacen pensar que la juventud actual es un desastre y no sabe nada de nada.

Pero la evolución tecnológica de los últimos 20 años, la difusión de Internet, la globalización (el aplanamiento del mundo), ha hecho que la juventud actual tenga otras necesidades de conocimientos que no son precisamente los que nosotros tuvimos en la época que éramos jóvenes. Si esto está bien o está mal, no lo se. Y probablemente sería el tema de un debate largo. A veces creo que es importante tener conocimientos académicos y enciclopédicos extensos, pues es definitivo que mientras más información y conocimientos tenga una persona, mejores elementos de juicio tendrá al momento de utilizar esa información. Y para qué uno utiliza su información?. Me atrevería a decir que en un 90% de los casos, es para tomar una decisión (simple y trivial o importante).

La super-simplificación de la vida actual, y el fácil acceso a información, hace que la gente joven no valore lo que nosotros valorábamos como fuente de información, y por lo tanto, no invierten tiempo en eso, pues, el momento en que necesiten decidir algo, y para lograr una buena decisión deben informarse, entonces, en ese instante, y no antes, entran a google, buscan lo que necesitan, encuentran la pastilla de información y listo, tienen su decisión.

Nosotros no tuvimos Internet ni google. Nuestro Internet y nuestro google debía residir en nuestro propio cerebro, y por eso estudiábamos y aprendíamos de manera diferente a lo que hacen los jóvenes de hoy.

Aquí veo una dualidad importante. Todo lo que he mencionado antes es aplicable a un joven de un espectro social y económico minoritario, que es el que tiene a su mano todas las herramientas tecnológicas de información disponibles hoy en día: computador con la suite Office, internet (con banda ancha), google, skype, celular con cámara y video, etc. Pero qué pasa con el segmento de jóvenes (mayoritario, por cierto), que posiblemente no tenga a la mano todos estos elementos tecnológicos (excluido el celular, porque ese sí, lo tienen todos)?. Ese segmento sigue usando el libro y la lectura como fuente de información y conocimientos, lo cual pudiera significar que van a estar mejor preparados que los minoritarios en un plazo de 10 a 15 años.

No quise hacer todo un ensayo de este tema, pero me parece que, para concluir, una mezcla de los dos mundos es buena. Hay que usar la tecnología, que sin duda es un generador de información importante, pero también hay que usar el más lento camino de los libros, de la buena literatura, del conocimiento de la historia y de la geografía.

Hablé de una excepción que yo conocía, y me quería referir a Wally. Ustedes me han conversado en innumerables ocasiones de su afición a los libros, a leer de temas históricos, etc. Y donde se ve eso?, pues precisamente, cuando uno conversa con él. Cuál es la diferencia que puede apreciarse respecto a otro joven que no tenga este gusto o afición?, pues obviamente, el mejor y más fluido vocabulario, la amplitud de sus ideas y razonamientos (no solamente pastillas de información), la locuacidad y buen manejo del lenguaje. Allí se nota la diferencia que habría con aquel que no lee un libro y que sus pastillitas de información solo las toma de internet. Ese es, para mi, un ejemplo particular de mi teoría de que ambas cosas son buenas y deben combinarse, el uso de la tecnología de información actual, y también la tecnología del papel impreso.

Saludos,

Xavier Salinas.


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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Cinco secretos para desarrollar relaciones exitosas (Inglés) https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1481&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1481&catid=159&Itemid=150&lang=en


  1. It is important that a man helps you around the house and has a job.
  2. It is important that a man makes you laugh.
  3. It is important to find a man you can count on and doesn't lie to you.
  4. It is important that a man is good in bed and loves making love to you.
  5. It is important that these four men don’t know each other.

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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Claves para lograr una buena relación de pareja https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1494&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1494&catid=159&Itemid=150&lang=en


Respeto Mutuo: El respeto se basa en el aprecio de la dignidad como persona de parte de la pareja. Es una actitud que sabe dejar suelta la libertad de la otra persona, queriéndola como es y aceptándola, aunque procurando ayudarla a mejorar. El respeto se puede quebrar por tres razones distintas, pero complementarias: palabras, gestos y obras.   El respeto de palabra tiene una gran fuerza: aprender a controlarse, ser dueño de uno mismo y no perder la calma. En las crisis conyugales graves, o en aquellas otras crónicas con gran deterioro de la convivencia, las palabras duras, fuertes, hirientes, venenosas, cargadas de acusaciones y descalificantes van a dejar una honda huella en quien las recibe. Son momentos de pasión que habitualmente producen heridas que no se olvidarán en muchos años. En sentido estricto, tienen un valor relativo: instantes en los que uno está fuera de sí, sin control y en los que realmente no sabe lo que dice; pero aún así su efecto mortífero será difícil de eliminar. Cuántas veces lo primero que encontramos en una pareja con problemas es una lista de recuerdos negativos con frases terribles. Por eso, quien sea capaz de dominar su lengua llegará a poseerse.  

Los Defectos del Otro: Todos tenemos defectos. No hay parejas perfectas. Es injusto esperar de mi pareja que sea tal como yo lo hubiese preferido. Tengo que aprender a convivir con sus defectos y no exagerar. Fijarme sobre todo en sus virtudes, en sus cosas buenas. Puedo ayudarle indudablemente a mejorar, pero sin obsesionarme por determinadas cosas, o modos de ser. Hay que saber tener paciencia. Dice un refrán: "Se mejora, pero no se cambia". Tú también tienes defectos, que los demás pasan por alto.   En algunos medios, se presenta un tipo de relación que podríamos llamar de escaparate, donde todos son felices, no hay peleas, ni discordias, no hay errores, ni defectos. Uno puede llegar al matrimonio pensando que todo será así de fácil, sobre algodones, cuesta abajo y no es verdad. El matrimonio es un aventura, donde desde ya tengo que estar preparado para afrontar los disgustos, con esfuerzo y sacrificio. Hay personas que se crean demasiadas expectativas con respecto a su futura pareja. Son demasiado exigentes y cuando se topan con la realidad, se decepcionan profundamente porque sus expectativas no fueron reales.   No podemos guardar una lista de defectos del otro a los cuales les damos demasiadas vueltas. Esto puede hacer de tonterías, auténticas tormentas o tragedias. No es para tanto. Los defectos del otro son llevaderos. No exageremos. Tienes que saber disculpar, comprender. Tienes que llegar no ya a soportar sino a amar los defectos del otro, porque tu pareja es parte de ti. Además, con afecto y buen tino se pueden conseguir grandes cambios en la pareja. 

Saber Escuchar: A veces no es fácil comunicarnos con la pareja. Quizá haga falta que aprendamos. Necesito escuchar a mi pareja y contarle cosas, lo que me acontece. Cuando no hay comunicación, cada uno se repliega en sus propios asuntos e intereses, nos vamos llenando de egoísmo, el otro en vez de verse como una ayuda se ve como un estorbo, aparecen los sarcasmos, las burlas, los gritos, o los silencios, caras largas,amenazas, chantajes, etc.   La primera condición para una buena comunicación entre la pareja es el tiempo. Tiempo para conversar, intercambiar opiniones, comentarle con delicadeza, algunos aspectos que el otro puede mejorar. Luego, sinceridad. No significa decir lo que se piensa sin más, porque eso puede herir al otro. Tener tino. Conversar sobre los problemas, sacar lo que se nos está atragantando dentro y que a fuerza de darle vueltas llega a crecer a niveles inimaginables, pero hacerlo sin recriminar, sin exagerar. 

Aplicar la Inteligencia:
Triunfar en la vida y fracasar en el amor es un contrasentido, pero es algo que se observa con relativa frecuencia. Si se es lo suficientemente inteligente, creativo y capaz para resolver problemas en el trabajo, lo mismo debería ocurrir en la relación de pareja. El talento para otros temas de la vida, no específicamente afectivos, debe también dejar su huella en el amor, y lo debe hacer poniendo claridad, conocimiento, capacidad para discernir y profundizar, iniciativa y creatividad.   La pareja no es exclusivamente sentimental. Si se piensa esto, el amor se vuelve inmaduro, volátil y superficial, como son los sentimientos. No se conocería lo que vale el esfuerzo diario por mejorar la relación. Ante dificultades más o menos serias, la reacción sería dejarlo todo.     "Así mismo, esposas, sométanse a sus esposos, de modo que si algunos de ellos no creen en la palabra, puedan ser ganados más por el comportamiento de ustedes que por sus palabras, al observar su conducta íntegra y respetuosa. Que la belleza de ustedes no sea la externa, que consiste en adornos tales como peinados ostentosos, joyas de oro y vestidos lujosos. Que su belleza sea más bien la incorruptible, la que procede de lo íntimo del corazón y consiste en un espíritu suave y apacible. Ésta sí que tiene mucho valor delante de Dios. Así se adornaban en tiempos antiguos las santas mujeres que esperaban en Dios, cada una sumisa a su esposo. Tal es el caso de Sara, que obedecía a Abraham y lo llamaba su señor. Ustedes son hijas de ella si hacen el bien y viven sin ningún temor. De igual manera, ustedes esposos, sean comprensivos en su vida conyugal, tratando cada uno a su esposa con respeto, ya que como mujer es más delicada, y ambos son herederos del grato don de la vida. Así nada estorbará las oraciones de ustedes" 1 Pedro 3:1-7.


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gerente@piramidedigital.com (Gerente.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Como estancarte en la vida https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1478&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1478&catid=159&Itemid=150&lang=en


Cuando el medio ambiente exige un cambio de tu parte, y la única acción que piensas hacer es "tratar de creer", que los demás, van a cambiar. 


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emprendedor@piramidedigital.com (Emprendedor.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Como pelear con sus seres queridos https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1495&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1495&catid=159&Itemid=150&lang=en


Si el problema es entre tú y yo lo arreglamos tú y yo. Queda prohibido hacer partícipes a otros o discutir en presencia de otros.

Cuando hay testigos en la disputa el ego crece, el orgullo se hincha, lo que se persigue no es la solución de un problema determinado sino demostrar ante los espectadores quién es más fuerte y dominante. Un testigo

físico o mental nos motivará, sin darnos cuenta, a tratar de mantener cierta imagen y eso bloqueará la sencillez y la humildad indispensables para llegar a un acuerdo con quien realmente importa. Por experiencia de varios psicólogos, los tres principales factores que causan la desintegración conyugal son el alcohol, la infidelidad y la intervención de los familiares políticos.

El cariño y la lealtad son conceptos no negociables, por lo tanto queda terminantemente prohibido proferir amenazas terminales.

En toda relación humana que se pretenda duradera debe haber algo intocable, algo que no puede por ningún motivo entrar a la mesa de discusión: el cariño. La pareja podrá negociar cualquier cosa, pelear encarnizadamente por resolver las diferencias, pero siempre protegiendo bajo una campana de acero blindado el concepto de su amor; éste no se perjudicará con los resultados. Amenazas como "si no cambias me largo" o "te advierto que si no accedes nos divorciaremos" o "lo que dijiste acaba de matar mi cariño por ti", ocasiona que la discusión se torne peligrosamente terminal.

Queda prohibido tener actitudes extremas. Si la persona pierde el control, deberá alejarse, pero nunca realizar escenas que la hagan poco confiable para siempre.

Cuando a Einsten le preguntaron si existía algún arma para combatir la mortífera bomba atómica, él contestó que sí, que había una muy poderosa e infalible: La Paz. Todos los seres humanos poseemos un arsenal de alto calibre que por ningún motivo debe usarse con nuestros seres queridos.

Esas armas son: gritar, golpear, insultar, romper cosas, maldecir, injuriar a los familiares del otro, azotar puertas, emborracharse, cometer adulterio, etc. Estos recursos hieren y hacen perder la visión de lo que se discute. Las partes se concentran en devolver sus lanzas con el único fin de lastimar al contrincante. Las actitudes extremas son como un veneno que daña la relación para siempre.

Se debe discutir una sola cosa a la vez.

Al enfadarse se pondrá sobre la mesa de combate solamente el asunto que haya causado la emoción negativa. Cuando no se sabe pelear es muy común comenzar reclamando un tema "A" y terminar disputando uno "Z" totalmente diferente, después de haber pasado por veintisiete incisos, todos ellos sin relación, unos hirientes, otros incoherentes, otros extremadamente añejos, pero todos esgrimidos para lesionar al contrincante y hacerlo sentir culpable de cuanto malo pasa entre ellos. Una discusión así no tiene ni pies ni cabeza; el asunto inicial se complica y se deforma al grado que la pareja se siente furiosa y el pleito no tiene solución.

Prohibido quedarse con cuentas pendientes; si algo no es lo suficientemente grave para discutirse en el momento, deberá tolerarse para siempre.

Al departir no deben traerse a colación asuntos que ya pasaron, que ya se discutieron y que no tiene ningún caso revivir. Hacer eso es como meter el dedo en heridas viejas. Si el asunto es grave se debe hablar con la persona lo que nos molesta y dejar bien establecido que por el amor que le tenemos estamos dispuestos a tolerarlo. Esa es la mejor estrategia para que un familiar cambie, la que se basa en la premisa de que aunque no cambie lo seguiremos amando. Al percibir eso él, a su vez, tarde o temprano también deseará darnos gusto.

Carlos Cuauhtémoc Sánchez

Tomado de su libro: "La última oportunidad"


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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Como perder tu matrimonio https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1479&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1479&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • Réstale autoridad a tu pareja
  • Asciende a tus hij@s a que tomen las decisiones como si fueran espos@s
  • Involucra a tus familiares a que tomen las decisiones que tú debes tomar
  • Piensa con el corazón en lugar de con la cabeza.
  • Olvidate de la lógica
  • Ofrece disculpas por errores de otros
  • Descalifica a tu psicólogo

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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Comunicar es motivar https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1496&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1496&catid=159&Itemid=150&lang=en


Cuidado! Una deficiente comunicación interna podría ser fatal para su empresa. La falta de canales de comunicación puede constituir en la no-identificación del empleado con su compañía,  generando una desmotivación que a la larga repercutirá en una baja de productividad. La comunicación es el motor de una empresa. Es indispensable que cada empleado conozca como debe hacer su trabajo, cual es la finalidad del mismo, a quien debe dirigirse y cuales son los objetivos de la compañía. Una mala comunicación deteriora también el clima laboral, ya que provoca distorsiones entre las distintas unidades de trabajo generando conflictos. Según expertos, los beneficios de una buena gestión informativa marcan la diferencia dentro del desarrollo de la empresa. Pero no se confunda, comunicar no significa tan solo el hecho de transmitir información. Jaime Ocampo, asesor en administración y catedrático de la Universidad de San Francisco, sugiere optar por vías de comunicación multilaterales, en donde exista un feedback que actúe como termómetro comunicacional.

Hoy,  los medios a poner en marcha son diversos. Desde boletines, comunicados oficiales, revistas internas, buzón de sugerencias, web corporativa, entre otras vías de información o interacción de opinión. No obstante, los especialistas consideran como el medio más eficaz y motivador el diálogo cara a cara, ciertamente un método difícil para aquellas empresas de mediano o gran tamaño. El boletín y la revista permiten dar a conocer las últimas noticias referentes a la propia compañía y constituyen un sistema económico, además es un medio excelente para estrechar lazos y crear conciencia de grupo. Estas publicaciones tienen una segunda función, son enviadas a accionistas y socios con la finalidad de que se sientan más cerca de la  organización. Los comunicados oficiales como mensaje de consumo instantáneo impiden que cunda la desorientación entre los empleados en situaciones de crisis. En el buzón de sugerencias pueden canalizarse opiniones y quejas anónimas, muy útiles para mejorar la estructura organizativa. Pero sea cual fuere la vía que usted o su compañía adopte, se debe tomar en cuenta que el objetivo primordial de la comunicación empresarial es el incremento de la productividad. Algo que solo se logra cuando los empleados están plenamente concientes de cuales son las metas, proyectos y objetivos de la empresa, para que puedan así asumirlos como propios.

Tomado de la Revista Objetivo Julio 2002


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Con el dinero se puede comprar ... https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1497&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1497&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • La cama, pero no el sueño
  • La comida, pero no el hambre
  • El libro, pero no la inteligencia
  • La diversión, pero no la felicidad
  • El sexo, pero no el amor
  • El remedio, pero no la salud
  • La relación, pero no el amigo
  • El crucifijo, pero no la fe
  • Un lugar en el cementerio, pero no el cielo.

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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Confundido ... https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=13564&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=13564&catid=159&Itemid=150&lang=en


No confundas el amor con una estúpida ilusión, tampoco un cariño con un gusto, son cosas que se asemejan unas a otras pero hay que distinguirlas porque pueden causarte despues un gran dolor o lastimar sin querer a otras personas. 

No midas el éxito por mis victorias, sino por las veces que he conseguido levantarme de las derrotas. 

Los buenos momentos de tu vida, serás recordados como grandes alegrías; los malos te darán las mejores enseñanzas. 

Sólo si te permites el lujo de soñar, tus sueños podrán convertirse algún día en una realidad. 

Si quieres que las cosas cambien no tengas siempre la misma respuesta para los mismos problemas. 

Concentra tus esfuerzos en el presente, olvídate del pasado y no pierdas el tiempo en el futuro. 

Aquellos caminos más largos y que más esfuerzo te suponen, son en la meta los más satisfactorios. 

Un fracaso dura lo que tardas en olvidarlo, eres tú el que decides hacerlo permanente o no. 

El tiempo te otorgará la perspectiva que necesitas para reírte de eso que hoy te parece un gran problema. 

El pasado no necesitamos borrarlo, ni editarlo, ni se puede cambiar Solo necesitamos aceptarlo, superarlo y seguir adelante 

Confía en ti mismo para conseguir tus objetivos. 

La espera puede hacerse larga, pero todo esfuerzo tiene su recompensa 

Para enfrentar un problema has de mirarlo de frente, sin miedo a buscar la solución. 

Incluso si el mundo entero te abandona, recuerda que siempre te tienes a ti mismo. 


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Definición de hijos https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=6168&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=6168&catid=159&Itemid=150&lang=en


Hijo es un ser que Dios nos prestó para hacer un curso intensivo de como amar a alguien más que a nosotros mismos, de cómo cambiar nuestros peores defectos para darles los mejores ejemplos y de nosotros aprender a tener coraje. Sí, Eso es!

Ser madre o padre es el mayor acto de coraje que alguien pueda tener, porque es exponerse a todo tipo de dolor, principalmente de la incertidumbre de estar actuando correctamente y del miedo a perder algo tan amado?

¿Perder?

¿Cómo?

¿No es nuestro?

Fue apenas un préstamo... EL MAS PRECIADO Y MARAVILLOSO PRESTAMO ya que son nuestros sólo mientras no pueden valerse por sí mismos, luego le pertenecen a la vida, al destino y a sus propias familias.

Dios bendiga siempre a nuestros hijos pues a nosotros ya nos bendijo con ellos.

JOSE SARAMAGO (premio Nobel de Literatura)


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Educación para el trabajo https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1498&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1498&catid=159&Itemid=150&lang=en


Los padres deberían educar a cada hijo para el trabajo, si éste es un elemento esencial en la felicidad humana.

Ello requiere teoría y práctica. Hemos visto algo relacionado con la práctica.

Algún trabajo doméstico inicialmente remunerado;

Intercambios de trabajo adecuado entre paterfamilias amigos;

Ensayos de cooperativas

Ayudantes de ventas en tiendas, en semanas en apuro;

Trabajo en el campo, en vacaciones, etc.

En cuanto a la teoría, convendría aclararles a los hijos algunos conceptos claves.

Por  ejemplo:

  • Qué es un trabajo humano,
  • Qué es un trabajo profesional,
  • Qué capacidades humanas se pueden desarrollar en el trabajo;
  • Qué valores se pueden cultivar en el trabajo,
  • Qué es ilusión profesional, etc.

Las conversaciones familiares, y los comentarios de los padres acerca de su trabajo, el ejemplo paterno y materno, todo esto influye mucho en el modo de entender el trabajo. Y, por consiguiente, en la formación de los futuros profesionales.

  • En primer lugar, comprobando el ejemplo de los padres: su fuerte integración, su abnegación, su disposición  de sacrificio, su olvido de sí, etc.
  • En segundo lugar, empezando pronto la integración inicial, que será del punto básico de referencia para los momentos de peligro o de pequeñas desintegraciones.
  • En tercer lugar, sin miedo a reiniciar la integración familiar (cuando los hijos se les están yendo de las manos) mediante un plan de acción bien pensado y bien expuesto. Como ejemplo, recordar el caso << los hijos trabajan>>,  referido en anteriores páginas.
  • En cuarto lugar, cuidando mucho la participación familiar, tanto en lo referente a << trabajos en equipo>> como la moralidad consultiva (informar y ser informados).

Por ejemplo:

  • Darles a conocer el trabajo profesional de los padres.
  • Hablarles de su trabajo,
  • Dejarles que visiten con alguna frecuencia el lugar de trabajo,
  • Pedirles pequeñas colaboraciones, etc.
  • Comentar con los hijos asuntos familiares
  • Algunos problemas, en cuya solución puedan influir (rezando, etc.)
  • Conocer y visitar frecuentemente su centro educativo
  • Valorando esa institución cultural de la que sus hijos forman parte,
  • Interesándose por sus logros (en todos los órdenes, no sólo en el estudio) y por sus dificultades,
  • Hablando con sus profesores.

Conocer a los adolescentes

Hay libros muy útiles  - luego comentaremos algunos- para este conocimiento   de una etapa difícil.

Aquí sólo quisiéramos mencionar, muy de paso, algunos rasgos suyos:

  1. En primer lugar, los adolescentes son impacientes, Su impaciencia  les lleva a ser radicales, Lo quieren todo aquí y ahora. Quieren soluciones absolutas a corto plazo, soluciones mágicas.
  2. En segundo lugar, son amigos de las soluciones externas. Mejor denunciar que colaborar. Quieren que los demás lo arreglen. Ellos, simplemente, ven lo que está mal.
  3. En tercer lugar, son soñadores y algo tristes. Sus sueños pueden confundirse con reacciones de impaciencia. Quieren conseguirlo todo sin esperar, sin el claroscuro de la vida diaria, sin hacer verso heroico de lo cotidiano, que encuentran demasiado monótono. Más bien prefieren lo novedoso, lo sensacional, etc.
  4. En cuarto lugar, son más capaces de hablar que de hacer.
  5. En quinto lugar, inseguros y pendientes de sí, juegan a mirarse en todos los espejos.

Y luego están las influencias ambientales, en las ideas y en las costumbres, en el lenguaje y en los atuendos, etc.

Naturalmente, hay mucho más. Y cada uno es distinto.

De lo que se trata es de:

  • Conocer Bien a Cada Hijo Adolescente
  • Sus puntos fuertes
  • Sus debilidades
  • Sus amistades
  • Los peligros de su entorno
  • Las oportunidades
  • Su carácter, etc.

Saber comunicarse con ellos:

  • Es difícil
  • Hay leyes de factor humano que conviene conocer
  • Con ellos, hay que acostumbrarse a los cambios bruscos


Saber motivarlos:

  • Son muy sensibles a las motivaciones positivas,
  • Están llenos de ilusión e ideales,
  • A veces, no lo exteriorizan, pero es la edad de los ideales.


Prever Los Acontecimientos, Los Problemas.

  • Se droga
  • No tiene fe
  • Hay problemas sexuales
  • Es adicto al alcohol.


Todo ello requiere estar atento, saber captar los síntomas, actuar pronto, saber convivir, poner los medios.

Padres: No Estar Ciegos

Hay pequeños síntomas que no deben pasar inadvertidos. Por ejemplo:

  • Un bajón en sus estudios
  • Una mirada triste
  • No mirar a la cara
  • Volverse huidizo
  • Ser menos comunicativo
  • Empezar a mentir
  • No contar lo que hace ni a dónde va
  • Aislarse en su casa
  • Regresar tarde y no en condiciones normales, etc.

El método del sí

Algún autor propone el método del sí para la reintegración familiar de algún hijo más a menos desintegrado o que tienda a vivir contra familiarmente.

Se trata de elaborar un cuestionario, en el que cada pregunta pueda ser contestada con un sí o un no. Por ejemplo:

  • ¿Quieres a tus padres?
  • ¿Quieres a tus hermanos?
  • ¿Te importan sus problemas?
  • ¿Te gustaría intervenir más en los planes de tu familia?
  • ¿Te gustaría que tus hermanos te quisieran más?
  • ¿Estás dispuesto a colaborar más en tu casa?, etc.

De este modo, se llega a saber cuáles son los puntos de acuerdo  o desacuerdo. O mejor, de integración o desintegración familiar.

Los síes deben aprovecharse como puntos de partida. Los noes como fronteras desplazables, mediante preguntas mejor formuladas.

Cuantos más síes, más posibilidades de reintegración, si las preguntas se refieren a cuestiones centrales de vida familiar.

Servicio en la Educación

  • Educar nos exige una entrega a fondo.
  • El tiempo dedicado a los clientes nunca es tiempo perdido.
  • No existe método educativo que no requiera tiempo.
  • En educación los desastres nunca se presentan de golpe, por eso no duelen tanto.
  • Escucha a los clientes y los conocerás mejor.
  • Trabajamos para no quedarnos con nada y entregarlo todo y eso requiere mucho sacrificio, renuncia y exigencia y esos nos duele mucho.
  • La felicidad no está en tener mucho sino en saber apreciar lo que se tiene.
  • En educación los problemas que se postergan empeoran con el paso del tiempo.
  • Muchos de los problemas de nuestros clientes tienen sus raíces en nuestros propios problemas que por falta de exigencia no tratamos de solucionar.
  • La confianza es algo que solo se consigue cuando se da.
  • La empresa no son la decoración ni  los muebles sino las relaciones que mantengan sus trabajadores.
  • Para educar basta tener sentido común, cariño y exigencia.
  • El humor sirve para relajar un ambiente tenso y pone aceite lubricante al engranaje de la autoridad.
  • Hay que vivir el optimismo del que nunca pierde la confianza en el otro.
  • Los distintos valores que adornan a hombre y mujer son distintos en cualidad pero no en cantidad.

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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
El extraño https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=6273&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=6273&catid=159&Itemid=150&lang=en


Unos cuantos años después que yo naciera, mi padre conoció a un extraño, recién llegado a nuestra pequeña población. Desde el principio, mi padre quedó fascinado con este encantador personaje, y enseguida lo invitó a que viviera con nuestra familia.

El extraño aceptó y desde entonces ha estado con nosotros.

Mientras yo crecía, nunca pregunté su lugar en mi familia; en mi mente joven ya tenía un lugar muy especial.

Mis padres eran instructores complementarios:

Mi mamá me enseñó lo que era bueno y lo que era malo y mi papá me enseñó a obedecer.

Pero el extraño era nuestro narrador.

Nos mantenía hechizados por horas con aventuras, misterios y comedias.

El siempre tenía respuestas para cualquier cosa que quisiéramos saber de política, historia o ciencia.

¡Conocía todo lo del pasado, del presente y hasta podía predecir el futuro!

Llevó a mi familia al primer partido de fútbol.

Me hacia reír, y me hacía llorar.

El extraño nunca paraba de hablar, pero a mi padre no le importaba.

A veces, mi mamá se levantaba temprano y callada, mientras que el resto de nosotros estábamos pendientes para escuchar lo que tenía que decir, pero ella se iba a la cocina para tener paz y tranquilidad. (Ahora me pregunto si ella habra rogado alguna vez, para que el extraño se fuera.)

Mi padre dirigió nuestro hogar con ciertas convicciones morales, pero el extraño nunca se sentía obligado para honrarlas. Las blasfemias, las malas palabras, por ejemplo, no se permitían en nuestra casa… Ni por parte de nosotros, ni de nuestros amigos o de cualquiera que nos visitase. Sin embargo, nuestro visitante de largo plazo, lograba sin problemas usar su lenguaje inapropiado que a veces quemaba mis oídos y que hacia que papá se retorciera y mi madre se ruborizara.

Mi papá nunca nos dio permiso para tomar alcohol. Pero el extraño nos animó a intentarlo y a hacerlo regularmente.

Hizo que los cigarrillos parecieran frescos e inofensivos, y que los cigarros y las pipas se vieran distinguidas.

Hablaba libremente (quizás demasiado) sobre sexo. Sus comentarios eran a veces evidentes, otras sugestivos, y generalmente vergonzosos.

Ahora sé que mis conceptos sobre relaciones fueron influenciados fuertemente durante mi adolescencia por el extraño.

Repetidas veces lo criticaron, mas nunca hizo caso a los valores de mis padres, aun así, permanecio en nuestro hogar.

Han pasado más de cincuenta años desde que el extraño se mudó con nuestra familia. Desde entonces ha cambiado mucho; ya no es tan fascinante como era al principio.

No obstante, si hoy usted pudiera entrar en la guarida de mis padres, todavía lo encontraría sentado en su esquina, esperando por si alguien quiere escuchar sus charlas o dedicar su tiempo libre a hacerle compañía...

¿Su nombre?

Nosotros lo llamamos Televisor...

 

Nota:

Se requiere que este artículo sea leído en cada hogar.

¡Ahora tiene una esposa que se llama Computadora

y un hijo que se llama Celular! 

y una hija llamada Tablet!


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
El ordenador y el proceso de información https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1500&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1500&catid=159&Itemid=150&lang=en


"No se amolden al mundo actual, sino sean transformados mediante la renovación de su mente..." (Romanos 12:2)

La mente humana necesita ser renovada constantemente, esto por medio de la Biblia y la comunión diaria con Dios, para un proceso de crecimiento. Ahora de mail por mail tomo estos párrafos: La metáfora del ordenador, con arreglos personales para usted.

A modo ilustrativo, compararemos el ordenador con el procesamiento humano de la información. Antes del suministro de datos de un ordenador se activa un instrumento de filtrado o un teclado que lleva informaciones (INPUT) que, a su vez, se procesan mediante un programa. Desde la memoria se descargan otras informaciones que tienen almacenadas, y posteriormente se presenta el resultado (OUTPUT) en la pantalla, en la impresora.

Metáfora del ordenador en un proceso comercial, el potencial comprador recibe INPUT, una entrada de datos mediante la presentación del producto, las características físicas y personales del comercial, las razones para la compra que aporte este último, la comparación con productos alternativos.

Es entonces cuando nuestro potencial comprador activa un programa (software) mediante el cual interpreta toda esta información. Pulsando la misma tecla en el ordenador obtenemos muy distintos resultados según los diferentes programas activados.

Partiendo del mismo INPUT, podemos llegar a apreciaciones totalmente diferentes de un mismo producto en función del marco interpretativo del mismo.

Los mensajes publicitarios y comerciales surten efecto por la influencia ejercida sobre el marco interpretativo utilizado por un consumidor y por las informaciones que éste activa en su memoria. Traducido a la metáfora del ordenador, esto significa que el publicitario intenta influir tanto en la selección del programa activado cuando se va a elegir un producto como en las informaciones que dicho programa descarga desde el disco duro.

Es clave que usted procese su vida por medio de la reflexión en la Biblia y este en sintonía con Dios para saber su voluntad. Recuerde que la información que usted de a su mente, es clave para el proceso de su crecimiento personal. Por eso, busque a Dios para crecer espiritualmente y aprenda a ayudar a quienes lo edifican.


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
El significado y alcance del buen humor https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1499&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1499&catid=159&Itemid=150&lang=en


El buen humor, mientras dura, favorece la capacidad de pensar con flexibilidad y con mayor complejidad, haciendo que resulte más fácil encontrar soluciones a los problemas, ya sean intelectuales o interpersonales. Esto sugiere que una forma de ayudar a alguien a analizar un problema es contarle un chiste.

La risa, en tanto euforia, parece ayudar a las personas a pensar con mayor amplitud y a asociar más libremente, notando las relaciones que de otro modo podrían habérseles escapado: una habilidad mental importante no sólo para la creatividad, sino para reconocer relaciones complejas y para prever las consecuencias de una decisión determinada.

Los beneficios intelectuales de una buena carcajada son más sorprendentes cuando se trata de resolver un problema que requiere una solución creativa.

Un estudio descubrió que las personas que acababan de ver por televisión un video de bloopers resolvieron mejor un rompecabezas que los psicólogos utilizan hace tiempo para evaluar el pensamiento creativo. En la prueba se da a las personas una vela, fósforos y una caja de chinches, y se les pide que sujeten la vela a una pared de corcho para que arda sin que la cera caiga al suelo.

La mayor parte de las personas a las que se plantea este problema incurren en una "rigidez funcional", y piensan en utilizar los objetos de la forma más convencional. Pero aquellos que acababan de ver el video de los bloopers -comparados con otros que habían visto una película sobre un tema de matemáticas, o que habían trabajado en ellas- tuvieron más probabilidades de encontrar un uso alternativo para la caja de las chinches y así alcanzaron una solución creativa: con las chinches sujetaron la caja a la pared y la utilizaron como candelabro.

Además, diversos estudios científicos han demostrado que el buen humor nos beneficia en muchos otros sentidos:

  • Nos da resistencia ante los problemas. En un estudio de la Universidad de Chicago encontraron que las personas optimistas consideraban los cambios como un desafío y no como una catástrofe, se mostraban atentos con el resto de las personas, y sentían que controlaban sus vidas. Quizás por esta razón, los presos y las víctimas de campos de concentración sufren tanto, dado que pierden parte de su capacidad de autocontrol.
  • Fomenta la creatividad y el aprendizaje. Los niños aprenden con mayor facilidad y eficacia en un ambiente agradable. También se sabe, a raíz del estudio elaborado por el psiquiatra Arnold Ludwig en la Universidad de Kentucky (Estados Unidos), que entre un periodo depresivo y otro se suele disfrutar de una etapa especialmente optimista y, según Ludwig, es precisamente ahí cuando la mayoría de los genios han creado sus mejores obras.
  • Ayuda a superar el estrés. El neurólogo William Fry, de la Universidad de Stanford, subraya el efecto estimulante de la risa en la circulación sanguínea, en la respiración y, sobre todo, en la oxigenación de nuestro cuerpo. Una simple sonrisa es ya capaz de provocar una secreción mayor de endorfinas, encargadas de producirnos bienestar.
  • Previene infartos. Cuando en la última década se investigó la causa del aumento de ataques al corazón en un pequeño barrio italo-americano de Pennsylvania (Estados Unidos), donde la dieta no había variado en los últimos cincuenta años, se determinó que la causa era la emigración de los más jóvenes en busca de trabajo. A medida que se aflojaban las relaciones familiares, el corazón hacía lo mismo.
  • Fortalece el sistema inmunológico. Arthur Stone, psiconeurólogo norteamericano, encontró en la mucosa nasal de las personas más sonrientes una mayor cantidad de inmunoglobulina A, una sustancia que refuerza las defensas del organismo. Además, según el doctor César Díaz-Carrera, "En estados de satisfacción, el timo -una glándula situada entre el esternón y el corazón- fabrica más timina, uno de los componentes que contienen los fármacos antidepresivos y que además nos hace resistentes contra las enfermedades", explica.
  • De ahí la importancia de mantener una actitud mental positiva, para generar en nuestra vida una mejor salud, un nivel más alto en nuestra capacidad de disfrute y en nuestras relaciones con los demás.

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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Elegir un buen presidente https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1508&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1508&catid=159&Itemid=150&lang=en


Por: Carlos A. Montaner

En pocas semanas los panameños tendrán que elegir entre cuatro candidatos que dicen y prometen cosas parecidas.  No hay en el grupo personas insensatas ni extremistas.  No hay malvados.  Los cuatro se mueven en torno al centro ideológico de la sociedad.  Los cuatro poseen virtudes y defectos, pero ninguno es fácilmente descalificable.

La Fundación Libertad de Panamá me convocó a que reflexionara sobre este asunto: ¿Cómo se elige a un buen Presidente?”. Mis recomendaciones no podían ser partidistas sino generales.  Mi misión consistía en proponer un método sencillo para que el elector construyera el retrato robot del mejor gobernante posible y libremente le otorgara su voto.

Me pareció un reto interesante y acepté.  Escribí un largo texto razonado y le agregué al final la lista de las veinte categorías que es conveniente examinar cuando se evalúa a los candidatos.  Hay en ella elementos morales y prácticos más o menos cuantificables.  ¿Cómo se utiliza?  Se le asigna a cada candidato una puntuación entre cero y cinco por cada una de las veinte categorías.  Cero es el peor resultado y cinco el mejor.

Finalmente, se suman las puntuaciones obtenidas por cada candidato.  El candidato perfecto que probablemente no existe – obtendría cien puntos.  El más malo que se puede concebir, cero.  Quizás haya algunos que lo merezcan.

Categorías:

  • Liderazgo y visión: Que inspire la admiración de las personas.
  • Habilidades de manager: Que sepa planear una acción y ejecutarla.
  • Tolerancia: Que pueda vivir respetuosamente.
  • Prudencia: Que sepa elegir  entre el bien y el mal, como definían los romanos la prudencia.
  • Compasión: Que sienta el impulso de ayudar al desvalido por solidaridad humana.
  • Templanza: Que sepa medir los riesgos.
  • Firmeza: Que sea capaz de negarse ante la petición ilegal o indecorosa que le propongan los poderosos.
  • Cordialidad cívica: Que cultive un trato respetuoso con el adversario político.
  • Honradez: Que rechace tajantemente la corrupción, venga de donde venga.
  • Integridad: Que demuestre coherencia entre lo que cree, lo que dice y lo que hace.
  • Sentido común: Que sea capaz de buscar soluciones prácticas y sencillas a los problemas que inevitablemente surjan.
  • Autoridad: Que inspire en sus subordinados una mezcla de respeto y admiración.
  • Humildad: Que sea capaz de decir “no sé” cuando no sabe, o “me equivoque” cuando yerre.
  • Seguridad en sí mismo: Que posea una fuerte personalidad que, una vez sopesadas las opciones, le permita tomar decisiones importantes.
  • Solidez profesional y formación cultural: Que cuente con un bagaje cultural y profesional suficiente para entender las múltiples labores de gobierno.
  • Experiencia: Que a lo largo de su vida pública o privada haya demostrado talento para llevar a cabo tareas exitosas.
  • Capacidad de comunicación: Que logre conectar con la sociedad y pueda transmitir de manera  persuasiva y racional qué está haciendo.
  • Calidad, claridad y seriedad del plan de gobierno propuesto: Que haya formulado un proyecto de gobierno en el que las prioridades de la sociedad estén claras.
  • Calidad del colaborador: Que se haya rodeado del equipo de valioso colaboradores.
  • Capacidad para trabajar en equipo: Saber examinar los resultados generales de manera satisfactoria.

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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Emoción https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1509&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1509&catid=159&Itemid=150&lang=en


Ahora yo seré el maestro de mis emociones.

¿Qué tal si realmente comprendiésemos nuestras emociones y pusiésemos hacer que ellas trabajen para nosotros en lugar de contra nosotros?

¿Qué tal si pudiésemos comprender mejor y trabajar con las emociones de los demás?

Mantenga el control de sus emociones y aprenda a balancear el estrés y los retos del día a día.

  • Clave 1:    Acepte los cambios con buen humor
  • Clave 2:    Esté atento de mantener su buen ánimo
  • Clave 3:    Tome acciones preventivas
  • Clave 4:    Controle sus pensamientos
  • Clave 5:    Tenga consideración por los demás

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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Enamórate de un hombre de verdad https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=14672&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=14672&catid=159&Itemid=150&lang=en


Quiero pedirte, que te enamores de un hombre de verdad; uno, que te persiga con la mirada, como un león hambriento; y que, se pierda en el brillo de tus ojos, aún en la oscuridad. Enamórate de un hombre, para el cual tú seas la única mujer en este mundo; y, que sea capaz de construirte un castillo, aunque solo tenga un lápiz y papel.

No puedo pedirte que te enamores de un hombre que lo haga todo; sin embargo, te pido que te enamores de un hombre que esté dispuesto a hacerlo todo por ti.

Quiero que te enamores de un hombre con la suficiente hombría para cocinar por las noches, o cuándo estés cansada. Un hombre que pueda coser un botón de tu blusa favorita, para que puedas llegar a tiempo a esa reunión; y, por qué no, que te diga al oído que: todo estará bien...

Enamórate de un hombre que valore a Dios, a la familia y los amigos. Pues en la vida, necesitará de todos ellos. Y, si es un ladrón, procura que te robé solo algunos besos; pues, ya te habrá robado el corazón.

Quiero que te enamores de aquel que acaricie tu rostro y juegue con tu pelo, así sabrás que su mente está solo contigo. Cualquiera puede decir un “te amo” pero, el amor se demuestra cada día, y en los pequeños: “te quiero”...

Quiero que te enamores de un hombre que procure llenarte de alegría; y que te haga sonreír, aún en tus días más difíciles. Enamórate de aquel hombre, que no se aproveché de ti, ni aún en tus momentos de vulnerabilidad. Un verdadero hombre te respetará, incluso, cuando tú no quieras.

Enamórate de un hombre que no haga alarde de los bienes que tiene; sino, que sepa apreciar y valorar todo aquello que ha vivido, las personas con las cuáles ha compartido y las experiencias que en la vida ha acumulado.

Enamórate de alguien a quien le guste cocinar y ejercitarse, así tendrás la excusa perfecta para comer tus caprichos; y luego, pasar el tiempo juntos: “quemando esas calorías”...

Quiero que te enamores de un hombre que esté dispuesto a llevarte la contraria; y, que tenga un punto de vista distinto al tuyo. Así, en la salud, la distancia o la enfermedad, sabrás que siempre podrás contar con alguien que estará a tu lado: a pesar, de cualquier diferencia.

Enamórate de un hombre que te tenga presente a cada momento del día; y, que te llene la vida de detalles. Un hombre, que jamás te oculte lo que siente; y te diga, lo que necesitas saber. Quiero que te enamores de alguien que sepa escucharte, aún en el sórdido silencio del olvidó.

Anónimo


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Es posible ofender a tu esposa sin darte cuenta https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1501&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1501&catid=159&Itemid=150&lang=en


En la lista hay más de 100 maneras en las que un esposo puede ofender a su esposa. Cualquier ofensa cometida lleva a la desavenencia en la relación en el matrimonio. ¿Por qué no pedirle a tu esposa que marque aquellas que son ciertas en tu vida?

  1. Ignorarla.
  2. No tomar en cuenta sus opiniones.
  3. Demostrar demasiada atención por otros que por ella.
  4. No escucharla o no comprender lo que ella piensa que es importante.
  5. Dejarla de lado al no hablar con ella o no escucharla, el trabajo silencioso.
  6. Distraerte fácilmente cuando ella esta tratando de hablar.
  7. No programar un tiempo especial para estar con ella.
  8. No estar abierto a hablar sobre cosas que no comprendes.
  9. No estar abierto a hablar sobre cosas que ella no entiende.
  10. No darle una oportunidad de expresar sus opiniones sobre decisiones que afectan a toda la familia.
  11. Disciplinarla estando enojado o en silencio.
  12. Hacer chistes acerca de áreas de su vida.
  13. Hacer declaraciones sarcásticas acerca de ella.
  14. Insultarla frente a los demás.
  15. Devolverle con insultos inmediatos.
  16. Replicarle amonestaciones ásperas.
  17. Usar palabras descuidadas antes de pensar cómo la van a afectar.
  18. Regañarla con dureza.
  19. Censurarla antes de darle una oportunidad de explicar una situación.
  20. Levantarle la voz al hablar con ella.
  21. Hacer comentarios críticos sin ninguna base lógica.
  22. Insultarla o usar malas palabras en presencia de los niños.
  23. Corregirla en público.
  24. No tener tacto cuando señalas sus debilidades o puntos malos.
  25. Recordarle enojado que le advertiste que no hiciera algo.
  26. Tener actitudes despectivas o críticas.
  27. Presionarla cuando ya se está sintiendo deprimida u ofendida.
  28. Darle un discurso cuando en realidad necesita ser consolada.
  29. Quebrar promesas sin ninguna explicación o sin pedirle el ser liberado de la misma.
  30. Decirle a otros lo maravillosa que son otras mujeres o compararla con otras mujeres.
  31. Guardar resentimientos acerca de algo que ella hizo y trató de hacer bien.
  32. Ser irrespetuoso hacia la familia y parientes de ella.
  33. Inducirla a entrar en una discusión.
  34. Corregirla con enojo por algo de lo cual ella no es responsable.
  35. No alabarla por algo que hizo bien aún si lo hizo para ti.
  36. Tratarla como si fuera una niña pequeña.
  37. Ser rudo con ella en público, tal como ante el personal del restóran o un empleado de una fábrica.
  38. No ser consciente de sus necesidades.
  39. Ser ingrato o desagradecido.
  40. No confiar en ella.
  41. No aprobar lo que ella hace o como lo hace.
  42. No estar interesado en su propio crecimiento espiritual.
  43. Ser inconsistente o tener patrones dobles (hacer cosas que no le permitieras hacer a ella)
  44. No darle consejo cuando realmente ella lo necesita y lo pide.
  45. No decirle que la amas.
  46. Tener actitudes orgullosas y arrogantes en general.
  47. No incluirla en la conversación cuando están con otras personas.
  48. No pasar tiempo en calidad y cantidad cuando están en una fiesta.
  49. No darle ánimo diario.
  50. Apabullarla continuando el debate o discusión sobre un tema simplemente para demostrar que tienes razón.
  51. Ignorarla en la casa como si no fuera un miembro de la familia.
  52. No escuchar lo que ella cree que es importante tan pronto como vuelves a casa del trabajo.
  53. Ignorarla en reuniones sociales.
  54. Fallar en expresar honestamente lo que piensas que son sus sentimientos más internos.
  55. No asistir a la iglesia como familia.
  56. Mostrar más entusiasmo por el trabajo u otras actividades que por ella.
  57. Ser descortés durante la comida.
  58. Tener modos descuidados en la casa y frente a los demás.
  59. No invitarla a salir a lugares románticos de vez en cuando.
  60. No ayudaría con los niños antes de la comida o durante los momentos de presión excesiva.
  61. No ayudarla voluntariamente con los platos en ocasiones o con la limpieza de la casa.
  62. Hacerla sentir inservible cuando comparte una idea acerca de tu trabajo o decisiones que es necesario hacer.
  63. Hacerla sentir indigna por desear ciertos muebles o seguros u otras necesidades materiales para ella misma y la familia.
  64. No ser consistente con los niños; no interesarte en jugar con ellos y pasar tiempo en calidad y cantidad con ellos.
  65. No mostrar afecto público hacia ella, tal como sostener su mano o colocar el brazo alrededor de ella (por el contrario dar la impresión que te avergüenza estar con ella)
  66. No compartir tu vida con ella, tal como tus ideas y sentimientos (Por ej: qué está pasando en el trabajo que te hiere).
  67. No ser el líder espiritual de la casa.
  68. Demandar que ella se someta a ti.
  69. Demandar que tenga relaciones sexuales contigo cuando no están en armonía.
  70. No estar dispuesto a admitir que estabas equivocado.
  71. Resistir siempre que ella comparte uno de tus "puntos débiles" en tu vida.
  72. Estar demasiado ocupado con el trabajo y actividades.
  73. No mostrar compasión y compresión hacia ella y los niños cuando hay una necesidad real.
  74. No planificar el futuro, haciéndola sentir insegura.
  75. Ser egoísta con el dinero, haciendo que ella se sienta como que se le está pagando un salario y que éste no es mucho.
  76. Querer hacer cosas que la hacen sentir mal sexualmente.
  77. Leer revistas de sexo (pornografía) delante de ella o de los niños.
  78. Forzarla a tomar decisiones afrontando a los cobradores de recibos y facturas atrasadas.
  79. No dejarla apoyarse en tu amabilidad y fuerza de vez en cuando.
  80. No dejarla que falle en algo, pensando que siempre tienes que sermonearla.
  81. Negarse a dejar que ella sea mujer.
  82. Criticar sus características de mujer o sensibilidad como si fuera debilidades.
  83. Gastar demasiado dinero y poner a la familia en deudas que no pueden salir.
  84. No tener sentido del humor y no bromear acerca de cosas juntos.
  85. No decirle lo importante que ella es para ti.
  86. Olvidarse de fechas especiales tales como aniversarios o cumpleaños.
  87. No defenderla cuando alguien se está quejando de ella o tirándola abajo (especialmente si es uno de tus parientes o amigos).
  88. No poner tu brazo alrededor de ella y abrazarla cuando tiene necesidad de consuelo.
  89. No alabarla ante otras personas.
  90. Ser Deshonesto.
  91. Desalentarla por tratar de mejorarse, ya sea por medio de la educación o la buena condición física.
  92. Seguir con hábitos desagradables o dañinos como volver a casa borracho.
  93. No tratarla como si tuviera estampado en su frente: "Manéjese con cuidado"
  94. No darle atención a sus familiares y a amigos que son importantes para ella.
  95. Dar por hecho las cosas en cuanto a ella, asumiendo que el "trabajo de la mujer nunca esta hecho" en la casa.
  96. No incluirla en planes futuros hasta el último minuto.
  97. No hacer nunca pequeñas cosas sorpresivas para ella.
  98. No tratarla como igual intelectualmente.
  99. Mirarla como un individuo más débil en general.
  100. Estar preocupado con tus propias metas y necesidades, haciéndola sentir como si ella y los niños no cuentan.
  101. Amenazarla con no dejarla hacer algo nuevamente porque cometió errores en el pasado.
  102. Criticarla a sus espaldas (Resultara penoso para ella si escucha acerca de tus críticas de parte de algún otro).
  103. Culparla por cosas en tu relación cuando son claramente tus fallas.
  104. No ser consciente de sus limitaciones físicas, tratándola como si fuera un hombre haciendo que acarree objetos pesados.
  105. Perder la paciencia o enojarte con ella cuando no puede mantenerse al día con tu programa o actividades físicas.
  106. Hacerte el mártir si sigues las opiniones de ella.
  107. Enojarte cuando ella desafía tus comentarios.
  108. Unirte a demasiadas organizaciones que la excluyen a ella y a los niños.
  109. Perder el hábito de arreglar cosas en la casa.
  110. Mirar demasiado TV y por eso descuidar a ella y a los niños.
  111. Exigirle que se siente y escuche tus puntos de vista cuando necesita cuidar de los niños.
  112. 1nsistir en darle un discurso para exponerle lo que tú crees que son puntos importantes.
  113. Humillarla con palabras y acciones, diciendo cosas como: "No puedo aguantar vivir en un chiquero"
  114. No tomar tiempo para preparar un clímax especial para disfrutar la intimidad sexual.
  115. Gastar dinero extravagantemente sin tomar en cuenta a los menos afortunados.
  116. Evitar actividades familiares que les gustan a los niños.
  117. Tomar vacaciones que son primeramente para tu propio placer. Como salir de pesca o cazar, mientras que no la dejas salir de compras y hacer lo que le gusta hacer.
  118. No permitirle que deje a los niños para estar con sus amigas o salir de compras un fin de semana fuera.
  119. No estar dispuesto a unirse a ella en las cosas que le gusta, tal como salir de compras, ir a tomar café y postre en un restaurante, etc.
  120. No entender las tareas domésticas aburridas que hace una esposa: Tales como juntar la ropa y juguetes durante todo el día, limpiar narices sucias, lavar y planchar, etc.

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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Estás cumpliendo con estas tres necesidades básicas de tu marido https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=14555&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=14555&catid=159&Itemid=150&lang=en


¿Te has preguntado cuáles son las cosas que tu esposo necesita recibir dentro de tu matrimonio? 

Los hombres son seres fuertes que aparentemente no necesitan nada. Sin embargo tú como mujer debes saber que detrás del carácter firme de tu esposo y de sus brazos musculosos, existe un ser sensible que tiene necesidades al igual que tú. ¿Te has preguntado cuáles son las cosas que a tu marido le gustaría recibir de tu parte? En este artículo encontrarás tres necesidades que los hombres requieren en el matrimonio y que solo su ayuda idónea puede satisfacer.

1. Admiración y respeto

Aunque les cueste trabajo admitirlo, muchos hombres se sienten incomprendidos en su casa. Esto sucede porque tu esposo se siente en el fondo de su ser como un "héroe" que necesita ser admirado. La mejor opción es que encuentre esta admiración dentro de su casa, ya que de lo contrario él irá a buscar esta aprobación en su trabajo o incluso con otra mujer.

Son pocas las mujeres que reconocen los esfuerzos que su esposo realiza todos los días por su familia. Sin embargo nunca es tarde, comienza hoy mismo a admirar todas sus cualidades y virtudes: agradece lo que hace por ti y hazle saber lo orgullosa que estás de todos sus logros. Tu admiración logrará sacar lo mejor de tu marido, y hará que se sienta motivado y amado.

2. Armonía en su hogar

Los hombres son protectores por naturaleza y siempre van a defender lo que le pertenece: su familia y su patrimonio. Como resultado, cuando ellos salen de su casa, viven constantemente a la defensiva, ya que están expuestos a asaltos o a diferentes ataques en la calle. También viven preocupados por su trabajo o por las deudas.

Por lo tanto, cuando un hombre promedio regresa a su hogar después de un día arduo de trabajo, lo que más anhela es bajar la guardia para entrar en un ambiente de paz y armonía. Busca llegar a un lugar en el que pueda descansar y no reciba reclamos o reproches, sino comprensión y apoyo. Su más grande ilusión al volver de trabajar es encontrar un hogar acogedor y una familia unida que lo está esperando cariñosamente.

3. Intimidad

La gran mayoría de las mujeres no se dan cuenta de que sus esposos tienen una gran necesidad por tener mayor cercanía sexual en su matrimonio. Los hombres requieren estar físicamente unidos a la mujer que aman, y la mejor forma de demostrar esta cercanía es teniendo intimidad.

Cuando las mujeres logran comprender que la satisfacción sexual es una necesidad básica para su marido, comienzan a fortalecer su matrimonio viviendo una sexualidad satisfactoria para ambos. Ya que la intimidad dentro del matrimonio puede unir a los esposos más que ninguna otra cosa. Así que depende de ti conocer los gustos de tu pareja para poder satisfacerla y hacer de la intimidad, algo único y especial en tu matrimonio.

A diferencia de nosotras, los hombres son seres muy simples, no tienen tantas necesidades como una mujer. Por lo que si tú te enfocas en suplir estos tres ámbitos estoy segura que tendrás un hombre feliz y dispuesto a hacer todo por ti. Recuerda que cuando los esposos logran satisfacer mutuamente sus necesidades, están fortaleciendo la relación para lograr que su matrimonio dure toda la vida.

Yessica McGregor


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Expectativa. El gerente y el líder https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1510&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1510&catid=159&Itemid=150&lang=en


Un carnicero estaba atendiendo su negocio y se sorprendió al ver entrar un perro. Lo espantó pero el perro volvió en seguida. Nuevamente intentó espantar al perro cuando se dio cuenta de que traía una nota en el hocico.

Tomó la nota y leyó: ¿Podría mandarme 12 salchichas y una pierna de carnero, por favor? El perro también traía dinero en el hocico. El carnicero vio dentro del hocico un billete de 100 pesos.

Entonces tomó el dinero y colocó las salchichas y la pierna de carnero en el hocico del perro. El carnicero estaba muy impresionado y como ya era hora de cerrar el negocio, decidió seguir al perro. Y fue lo que hizo.

El perro comenzó a bajar por la calle cuando llegó a un cruce de calles. Depositó la bolsa en la banqueta, saltó y apretó el botón para cambiar la señal.

Entonces esperó pacientemente con la bolsa en el hocico que se pusiera en rojo para poder atravesar. Atravesó entonces la calle y caminó hasta una parada de autobús, con el carnicero siguiéndolo de cerca.

En la parada el can miró hacia el horario y entonces se sentó en la banca para esperar el autobús y cuando uno llegó, después de cerciorarse que no era el autobús correcto, siguió esperando por el indicado.

Otro autobús llegó y volvió a mirar. Vio que ese era el correcto y entró. El carnicero boquiabierto siguió al can. De repente el can se levantó y parándose en las patas traseras tocó el timbre para descender, todo eso con la bolsa en el hocico.

Y bien, el carnicero y el perro fueron caminando por la calle cuando el can se detuvo en una casa y puso las compras en la banqueta. Entonces, retirándose un poco, corrió y se lanzó contra la puerta.

Repitió la acción varias veces. Nadie respondió en la casa. Entonces el perro rodeó la casa, saltó una cerca y fue hasta la ventana; allí comenzó a tocar con la cabeza en el vidrio varias veces.

Regresó a la puerta, un tipo abrió y comenzó a golpear al perro. El carnicero corrió hasta el hombre y le impidió que le siga pegando diciéndole:

- "¡Por Dios amigo! ¿Qué es lo que está haciendo? ¡Su perro es un genio!"

El hombre respondió:

-"¿Un genio? ¡Esta ya es la segunda vez en esta semana que este perro tonto se olvida las llaves!"

Moraleja:

Usted puede continuar excediendo las expectativas, pero a los ojos del jefe siempre estará por debajo de lo esperado...

Ese es  el momento adecuado para establecer la diferencia entre un jefe y un líder.

Gentileza, Jorge Andreoli


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gerente@piramidedigital.com (Gerente.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Formas prácticas de demostrar amor a la esposa 1 https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1486&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1486&catid=159&Itemid=150&lang=en


La responsabilidad número uno de todo esposo es amar a su esposa. El amor debe ser sacrificio santificador, sustentador, y sin retorno.

Esta es la forma como Cristo amó a la Iglesia, lo cual sirve de modelo para el amor de un esposo a su esposa.

Hace algún tiempo atrás asistí a una conferencia familiar en la cual el conferencista compartió algunas formas prácticas de demostrar amor a la esposa.

Con mucho gusto permítanme solo mencionarlas para que ustedes también se beneficien de ello. Él recomendaba lo siguiente:

  • Comuníquese con ella.
  • No cometa el error de ignorarla.
  • Considérela como lo más importante en su vida, después del Señor por supuesto.
  • Haga todo lo que pueda para comprender sus sentimientos.
  • Trate realmente de ponerse en los zapatos de ella.
  • Manifieste interés en las amigas de su esposa.
  • No le haga sentir ridícula por las amigas que tiene.
  • Pídale frecuentemente la opinión sobre asuntos importantes y no importantes y valore grandemente esa opinión aunque sea diferente de la suya.
  • Adopte la sana costumbre de alabar a su esposa por algo que ha hecho.
  • Asegúrele constantemente que Usted está allí para protegerla.
  • Sea gentil y tierno con ella.
  • Desarrolle el sentido del humor.
  • No tome la vida con exagerada seriedad. Busque cosas de qué reírse y si no encuentra nada ríase de Usted mismo.
  • Evite tomar decisiones importantes sin antes dialogar a fondo sobre ellas con su esposa.
  • Esfuércese por comunicar sus sentimientos con ella. Ella necesita saber como se siente Usted por dentro. Así, ella sentirá que es parte de Usted.
  • Consuélela cuando ella esté deprimida emocionalmente. Quizá podría colocar sus brazos alrededor de ella sosteniéndola silenciosamente durante unos segundos, sin sermonearle.

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Formas prácticas de demostrar amor a la esposa 2 https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1488&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1488&catid=159&Itemid=150&lang=en


Manifieste interés en las cosas que a ella le interesan. Si es necesario corregirla, hágalo en privado y de la manera más amable y tierna posible. Si ella necesita enseñarle algo, ponga suma atención a lo que le está enseñando.

  • Planifique tiempos regulares en la semana para dedicarlos a ella y a sus hijos.
  • Cumpla su palabra, muestre que Usted es digno de confianza por parte de ella. Al menos una vez al día exprese verbalmente que la ama. Las esposas necesitan constante reafirmación del amor que los esposos tenemos para con ellas.
  • Evite la rutina en las cosas que hacen juntos. No olvide que la rutina mata el romance en la pareja.
  • Proponga metas alcanzables para la familia. Esto mostrará que Usted es el líder de ella.
  • Perdónela cuando le ofenda.
  • No guarde las ofensas de ella para algún día cobrárselas juntas.
  • Dígale a su esposa lo mucho que ella significa para Usted.
  • Acéptela como ella es. Ella no es perfecta así como Usted tampoco lo es. Si Usted se ha equivocado, admita sus errores. La humildad ennoblece.
  • Esfuércese por guiar a su familia hacia la madurez espiritual.
  • No demande perfección de su esposa. Cuando ella se equivoque, consuélela y converse con ella sobre lo que salió mal.
  • Procure encontrar un tiempo en el día para hablar a solas con su esposa.
  • Planifique de vez en cuando una salida romántica.
  • Si ella pide consejo, no le haga sentir culpable por ignorar lo que le está preguntando.
  • Escríbale una carta ocasional diciéndola cuánto le ama.
  • Sorpréndala con un pequeño regalo en días que no son ni el cumpleaños de ella ni el aniversario de bodas.
  • Hablando de fechas importantes, cuidado se olvide del día de su cumpleaños o del aniversario de bodas.
  • Exprésele cuánto aprecia que ella esté junto a Usted.
  • Dígale inclusive que Usted siente un sano orgullo por tenerla como esposa.
  • No le haga sentir como que Usted le ha hecho un favor al casarse con ella.
  • Si alguna vez alguien ataca a su esposa, Usted debe ser el primero para defenderla.
  • Prefiérala sobre los demás, en especial sobre otras mujeres.

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Formas prácticas de demostrar amor a la esposa 3 https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1489&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1489&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • No espere que su esposa realice actividades más allá de sus capacidades emocionales o físicas.
  • Tenga un tiempo de oración a solas con ella.
  • Adiestre sus sentidos para percibir las cosas que ella ha hecho y felicítela por ello.
  • Adopte la sana costumbre de hablar bien a espaldas de su esposa.
  • Intégrela en el proceso de toma de decisiones dentro de la familia. Inclusive si ella manifiesta interés en algún aspecto de su trabajo, hable con ella sobre eso.
  • Cuando llegue de su trabajo, déle oportunidad para que ella comparta como fue su día en la casa o en su trabajo.
  • Aprenda a disfrutar de lo que ella disfruta.
  • Ayude a su esposa en las tareas del hogar. No hay nada de malo en que Usted como esposo arregle la mesa antes de la comida o lave la vajilla después de la comida, o cuide a los hijos mientras ella toma un descanso. No se imagina el efecto que algo como esto producirá en su esposa.
  • Comparta con su esposa la responsabilidad de criar a los hijos en disciplina y amonestación del Señor.
  • Colabore con su esposa para que ella pueda cumplir con sus metas personales.
  • Trate a su esposa como si ella tuviera un letrero en el cual se lee: Frágil, manéjese con cuidado. Si hay hábitos en su vida que a ella no le gustan, deshágase de ellos a la brevedad posible.
  • Jamás hable mal de la familia de ella.
  • Nunca haga comparaciones entre los miembros de su familia y los miembros de la familia de ella.
  • Agradézcale constantemente por el esfuerzo que hace para mantener en orden la casa.
  • Asegúrese de que ella entiende todo lo que Usted está tratando de hacer.
  • No olvide las pequeñas cosas que hacen grandes diferencias, como un beso inesperado o servirle el desayuno en la cama.
  • Trate a su esposa como a un igual en el plano intelectual. Cuidado con darse un aire de superioridad cuando habla con ella.
  • Investigue qué cosas producen temor en su esposa para que Usted pueda comunicar seguridad acerca de ello.
  • Hable franca y abiertamente con su esposa acerca de la mejor manera de hallar satisfacción mutua en la relación sexual.
  • No esté siempre a la defensiva en cuanto a lo que ella dice.

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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Formas prácticas de demostrar amor a la esposa 4 https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1507&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1507&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • Si hay algo que Usted no entiende totalmente pregunte sin enojarse.
  • Dedique un tiempo a planificar juntos las metas tanto para la pareja como para la familia.
  • Incorpore algunas normas de cortesía con su esposa como abrirle la puerta para que ella entre primero o darle la mano para bajar de un auto o preparar la silla para que ella se siente en un restaurante.
  • Con frecuencia pregúntele si ella está celosa de alguien. Déle libertad para que ella, sin temor de ser censurada, le corrija en el caso de que Usted se esté acercando demasiado, inadvertidamente, a otra mujer.
  • Déle alguna libertad para que ella gaste algún dinero sin tener que consultar previamente con Usted.
  • Manifieste en forma visible su amor a ella cuando está en público, puede ser tomándole de la mano o rodeándole con el brazo. No se canse de repetir que la ama. Las esposas necesitan constante reafirmación del amor de sus esposos.
  • Acompáñele a ir de compras aunque a Usted no le guste hacerlo.
  • Nunca jamás se burle o haga bromas sobre alguna característica física de ella.
  • Permita que ella comparta su opinión sin el temor de ser tenida por inútil o ignorante.
  • Piense bien lo que va a decir antes de hablar, especialmente si está enojado. Recuerde el dicho: Mejor es pensar y después hablar que hablar y después pensar.
  • No critique jamás a su esposa frente a otras personas. Si tiene algo que criticar de ella, hágalo en amor cuando estén los dos solos.
  • Asegure a su esposa que Usted tiene ojos solo para ella. No se atreva a poner su mirada sobre el cuerpo de otra mujer, ni cuando esté solo, peor cuando esté acompañado de su esposa. Si hay algo que ofende la dignidad de una esposa es ver que a su esposo se le salen los ojos mirando a otra mujer.
  • Si su esposa es quien siempre cocina en la casa, esfuércese por encontrar ocasiones para que ella deje de hacerlo de vez en cuando. Llévela a comer afuera o cocine Usted mismo, o invite a alguien a cocinar. La idea es que Usted demuestre a su esposa que reconoce lo difícil que debe ser para ella la rutina diaria de pasar en la cocina preparando los alimentos para la familia.
  • Si su esposa se enferma, trátela con compasión y especial ternura.
  • Si por motivos fuera de su control, Usted sabe que va a llegar tarde a su casa, llámela por teléfono para informar lo que está pasando. No incite a su esposa a una preocupación innecesaria.
  • Si está de viaje mantenga el contacto con ella a través de llamadas telefónicas o cartas.
  • Nunca manifieste su desacuerdo acerca de la forma como ella disciplina a los hijos en presencia de ellos. Estas son cosas que debe tratar con su esposa a solas.
  • Estas, son un buen número de maneras de demostrar prácticamente el amor a una esposa. Todo parte de la idea que el amor de un esposo a su esposa es como el amor de Cristo a la Iglesia.
  • Ese amor es sacrificial, santificador, sustentador y sin retorno. Yo encuentro que me hace mucho bien repasar las formas prácticas de demostrar amor a mi esposa, porque me ayuda a reconocer las cosas en las cuales estoy fallando. La perfección todavía está distante, pero lo bueno es que estamos acercándonos a ella. Son las pequeñas cosas que juntas hacen una gran diferencia ya sea para bien o para mal en la relación de esposo y esposa. No permitas que pequeñas cosas echen a perder la dicha de vivir en armonía con tu esposa.

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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Gracias https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1511&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1511&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • Por la esposa que dice "cenamos hot-dogs", porque ella esta aquí conmigo y no con alguien mas.
  • Por el esposo que esta en el sofá tirado como costal de papas, porque el esta aquí conmigo y no afuera en algún bar.
  • Por el hijo o hija adolescente que esta en la casa quejándose de lavar platos, porque esta aquí en la casa y no en las calles.
  • Por los impuestos que tengo que pagar, porque eso significa que tengo un trabajo.
  • Por el mugrero que tengo que limpiar después de una fiesta, porque eso significa que estoy rodeado de amigos.
  • Por la ropa que me queda apretada, porque eso significa que tengo suficiente que comer.
  • Por la sombra que me mira trabajando, porque significa que estoy afuera en la luz del sol.
  • Por el jardín que necesita ser cortado y las ventanas que necesitan ser  lavadas, porque eso significa que tengo una casa.
  • Por todas las quejas que se escuchan del gobierno, porque eso significa que tenemos el derecho de hablar.
  • Por el estacionamiento que encontré en la parte mas lejana del estacionamiento, porque eso significa que puedo caminar y que tengo la bendición de tener un vehículo propio.
  • Por el enorme recibo de luz, porque eso significa que tengo electricidad.
  • Por la señora detrás de mi en la iglesia que canta desentonada, porque eso significa que puedo escuchar.
  • Por la enorme cantidad de ropa que tengo que lavar y planchar, porque eso significa que tengo que ponerme.
  • Por lo adolorido y cansado al final de cada día, porque eso significa que soy capaz de trabajar.
  • Por la alarma que suena cada mañana, porque eso significa que estoy vivo y finalmente.
  • Por tantos e-mails, porque eso significa que tengo amigos que están pensando en mi.

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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Historia ESAN https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1512&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1512&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • Había un trabajo muy importante que hacer y…
  • Todos estábamos para hacerlo,
  • Todos estábamos seguros que alguien podría hacerlo,
  • Alguno podía haberlo  hecho, pero ninguno lo hizo,
  • Alguien se puso furioso porque este era un trabajo para todos,
  • Todos pensaron alguno debió hacerlo,
  • Pero nadie hizo lo que todos debieron hacer.
  • Al final todos nos peleamos con alguien
  • Actualmente nadie habla con alguien

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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Instantes https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1513&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1513&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • Si pudiera vivir nuevamente mi vida.
  • En la próxima trataría de cometer más errores.
  • No intentaría ser tan perfecto, me relajaría más.
  • Sería más tonto de lo que he sido, de hecho tomaría muy pocas cosas con seriedad.
  • Sería menos higiénico.
  • Correría más riesgos, haría más viajes, Contemplaría más atardeceres, subiría más montañas, nadaría más ríos.
  • Iría a más lugares adonde nunca he ido, Comería más helados y menos habas, tendría más problemas reales y menos imaginarios.
  • Yo fui una de esas personas que vivió sensata y prolíficamente cada minuto de su vida; claro que tuve momentos de alegría.
  • Pero si pudiera volver atrás trataría de tener solamente buenos momentos.
  • Por si no lo saben, de eso está hecha la vida, sólo de momentos;
  • no te pierdas el ahora.
  • Yo era uno de esos que nunca iban a ninguna parte sin termómetro, una bolsa de agua caliente, un paraguas y un paracaídas;
  • Si pudiera volver a vivir, viajaría más liviano.
  • Si pudiera volver a vivir comenzaría a andar descalzo a principios de la primavera y seguiría así hasta concluir el otoño.
  • Daría más vueltas en calesita, contemplaría más amaneceres y jugaría con más niños, si tuviera otra vez la vida por delante.
  • Pero ya tengo 85 años y sé que me estoy muriendo.

Bruce Schneier, "Secretos y Mentiras"



El retorno de la inversión en entrenamiento y capacitación de equipos gerenciales
es normalmente exponencial y en minutos. Vincent Peale.
 
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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
La envidia https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1514&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1514&catid=159&Itemid=150&lang=en


La envidia es un fenómeno psicológico muy común que hace sufrir enormemente a  muchas  personas,  tanto  a  los propios envidiosos como a sus víctimas.

Puede  ser  explícita y transparente, o formar parte de la psicodinámica de algunos  síntomas  neuróticos.  En  cualquier  caso,  la  envidia  es  un sentimiento  de frustración insoportable ante algún bien de otra persona, a la  que  por ello se desea inconscientemente dañar. ¿Por qué?  El envidioso es  un  insatisfecho  (ya  sea por inmadurez, represión, frustración, etc.) que,  a  menudo,  no  sabe  que  lo  es.  Por  ello  siente  consciente  o inconscientemente  mucho  rencor  contra  las  personas  que  poseen  algo (belleza,  dinero,  sexo,  éxito,  poder,  libertad,  amor,  personalidad, experiencia,  felicidad,  etc.)  que  él  también  desea pero no puede o no quiere  desarrollar.  Así,  en vez de aceptar sus carencias o percatarse de
sus  deseos  y  facultades  y  darles  curso,  el envidioso odia y desearía destruir  a  toda persona que, como un espejo, le recuerda su privación. La envidia es, en otras palabras, la rabia vengadora del impotente que, en vez de  luchar  por  sus  anhelos, prefiere eliminar la competencia. Por eso la envidia  es  una defensa típica de las personas más débiles, acomplejadas o fracasadas.

Dicho  sentimiento  forma parte también de ese rasgo humano, el narcisismo, desde  que  el  sujeto experimenta un ansia infatigable de destacar, ser el centro  de atención, ganar, quedar por encima, ser el "más" y el "mejor" en toda circunstancia. Debido a ello, muchas personas se sienten continuamente amenazadas  y  angustiadas  por  los  éxitos, la vida y la felicidad de los demás,  y  viven en perpetua competencia contra todo el mundo, atormentadas sin  descanso  por la envidia. No es ya sólo que los demás tengan cosas que ellas desean: y es que las desean precisamente porque los demás las tienen! Es  decir,  para  no  sentirse  menos  o "quedarse atrás". Este sufrimiento condiciona su personalidad, su estilo de vida y su felicidad.

Este  sufrimiento  secreto, siempre es negativo. La conocida "envidia sana" no  existe. Es un sentimiento que debe ser aceptado como uno más de los que sentimos.  La  preocupación  llega  cuando  la  envidia  se  convierte  en patológica  e  interfiere  en la vida de la persona, cuando ese sentimiento posee  al  individuo,  merma  su autoestima y le incapacita para llevar una vida saludable.

Las formas de expresión de la envidia son muy numerosas: críticas, ofensas, dominación,  rechazo,  difamación,  agresiones,  rivalidad,  venganzas... A escala  individual,  la  envidia  suele  formar  parte de muchos trastornos psicológicos y de personalidad (por ejemplo, algunas ansiedades, trastornos obsesivos,  depresión,  agresividad,  falta  de  autoestima...).  En  las relaciones  personales y de pareja, está involucrada en muchos conflictos y rupturas.  En  lo social y político, su influencia es inmensa. Por culpa de la  envidia,  se  hacen  trabajos  de  magia negra para destruir el entorno armónico  de una familia, se llega a agredir a una persona por no aguantar que  fuera mas guapo, e incluso rayar la pintura de un automóvil nuevo.  En ocasiones  la  envidia  puede  hacer  que  el  envidiado  muera a manos del envidioso.

La  envidia  empieza  a surgir en los primeros años de vida, cuando el niño empieza a relacionarse con el grupo familiar y social, si el niño se siente amenazado  en  su  terreno  y en lo que más quiere, tiene un sentimiento de vacío,  deseará  a  toda costa conseguir todo lo que no posee o cree que no puede  poseer.   Esto  se  manifiesta  con pataletas, rabietas, por esto es necesario  calmar  esos disgustos con explicaciones lógicas y enseñándole a dar,  para  que  con  ello  vaya  aprendiendo a tolerar sus frustraciones y controlar las conductas impulsivas.  De esta forma aprenderá a respetar las diferencias y valorar sus propias cualidades, así empezará a madurar.

Si  al  niño  que ha pasado por episodios de envidia constante, nadie de su entorno  le  ha  calmado  esta  ansiedad,  crecerá  con  sentimientos  de frustración y de vacío y será un adulto envidioso contaminado por el rencor a  los  éxitos ajenos, incluso de su propia pareja y amistades, llegando su vida a ser un verdadero tormento.

Es  difícil  descubrir al envidioso pues a veces se esconde a través de una apariencia  amable,  acogedora  y  simpática  y  otras  veces se camufla en conductas  de  excesivo  respeto,  o  excesiva admiración.  El envidioso se "alegra  de  los  fracasos  ajenos",  "sufre  con  los  éxitos  ajenos", y  desaprovecha  tanta  energía  en  esto,  que no es capaz de alcanzar sus propios  objetivos.   Considera  que  los  demás  consiguen  las  cosas con facilidad  y  sin esfuerzo, no es una persona generosa, si triunfa nunca se siente satisfecha, este sentimiento es muy perjudicial para quien lo siente y "muy peligroso para la persona envidiada".

Si  sufres  las  miradas  y  las palabras de una persona envidiosa trata de pasarlas  por  alto,  no  eres  responsable  de  su  sentimiento.   Intenta descubrir  la  envidia  a  tiempo,  te  evitarás  muchísimos problemas.  No desarrolles confianza con las personas envidiosas.

No  hay  que  confundir  la envidia con los celos, que son sentimientos muy distintos. La envidia nace de las carencias del sujeto, que quiere destruir al  objeto-espejo. Los celos, en cambio, nacen del miedo a perder el afecto de  la  persona  amada,  a  la  que se quiere conservar. No obstante, ambos sentimientos pueden ir juntos.

En  suma, cuanto más débil, insatisfecha o narcisista es una persona, tanto más  envidiará a la gente que posea lo que a ella le falta. La envidia sólo se  cura  tomando  conciencia de lo que se está sintiendo y resolviendo las propias  carencias  y  facultades,  a  través  de un proceso de crecimiento emocional que nos permita transformarla en una emoción saludable que nos va a ayudar a vivir más felices.

“La  envidia  es un síntoma de la falta de apreciación de nuestra dignidad. Cada  uno  de  nosotros  tiene  algo único que dar que otros no tienen”. La persona madura no envidia a nadie.

Para  gestionar  y superar la envidia, nada mejor que replantearnos algunos principios  que  nos ayuden a disfrutar de un mayor equilibrio y a vivir de forma más serena y gozosa:

Pensar que no estamos perdiendo nada cuando a otras personas les va bien.

Darnos cuenta de que si queremos ser nosotros mismos, el único punto de referencia de superación somos nosotros. No necesitamos compararnos con nadie más.

Apreciar el valor de nuestra vida y mostrarnos agradecidos de tenerla.

Alegrarnos de lo que tenemos. No vivir pendientes de lo que no tenemos.

Redescubrir día a día lo que nos rodea: las personas, el paisaje, las pequeñas cosas que nos hacen más fácil la vida.

Y lo más difícil, pero alcanzable: sentirnos felices por la buena suerte de los demás, porque, en definitiva, vengan de la mano de otros o de las nuestras propias, de lo que se trata es de vivir el mayor número de momentos de felicidad y alegría.


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
La otra mujer https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1515&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1515&catid=159&Itemid=150&lang=en


Después de 21 años de matrimonio, descubrí una nueva manera de mantener viva la chispa del amor. Desde hace poco había comenzado a salir con otra mujer, en realidad había sido idea de mi esposa.- Tú sabes que la amas- me dijo un día, tomándome por sorpresa-. La vida es demasiado corta debes dedicar tiempo. Pero yo te amo a ti- protesté. Lo sé. Pero también la amas a ella.

La otra mujer, a quien mi esposa quería que  yo visitara, era mi madre, quien era viuda desde hacía 19 años, pero las exigencias de mi trabajo y mis 3 hijos hacían que solo la visitara ocasionalmente.

Esa noche la llamé para invitarla a cenar y al cine. ¿Qué te ocurre? ¿Estás bien? me preguntó, mi madre es el tipo de mujer que una llamada tarde en la noche, o una invitación sorpresiva es indicio de malas noticias. Creí que sería agradable pasar algún tiempo contigo le respondí: los dos solos.

Reflexionó sobre ello un momento me agradaría muchísimo dijo. Ese viernes mientras conducía para recogerla después del trabajo, me encontraba algo nervioso, era el nerviosismo que antecede a una cita...  Y ¡por Dios! cuando llegué a su casa, advertí que ella también estaba muy emocionada con nuestra cita. Me esperaba en la puerta con su abrigo puesto, se había rizado el cabello y usaba el vestido con que celebró su último aniversario de boda, Su rostro sonreía e irradiaba luz como un ángel. Les dije a mis amigas que iba a salir con mi  hijo, y se mostraron muy impresionadas- me comentó mientras subía a mi auto. No pueden esperar a  mañana para escuchar acerca de nuestra velada.

Fuimos a un restaurante no muy elegante pero sí acogedor, mi madre se
aferró a mi brazo como si fuera "La primera dama".

Cuando nos sentamos, tuve que leerle el menú. Sus ojos solo veían grandes figuras.

Cuando iba por la mitad de las entradas, levanté la vista; mamá estaba sentada al otro lado de la mesa, y me miraba.

Una sonrisa nostálgica se le delineaban en los labios.

Era yo quien leía el menú cuando eras pequeño me dijo.

Entonces es hora de que te relajes y me permitas devolver el favor respondí.

Durante la cena tuvimos una agradable conversación; nada extraordinario, solo ponernos al día con la vida del otro.  Hablamos tanto que nos perdimos el cine.

Saldré contigo otra vez, pero sólo si me dejas invitar  dijo mi madre cuando  la llevé a casa.  Asentí. ¿Cómo estuvo tu cita? - quiso saber mi esposa cuando llegué aquella  noche.

Muy agradable... mucho más de lo que imaginé.. Contesté.  Días más tarde mi madre murió de un infarto masivo, todo fue tan rápido, no pude hacer nada.

Al poco tiempo recibí un sobre con copia de un cheque del  restaurante donde habíamos cenado mi madre y yo, y una nota que decía: " La cena la pagué por anticipado, estaba casi segura, de que no podría estar allí, pero igual  pagué 2 platos uno para ti y el otro para tu esposa, jamás podrás entender lo que aquella noche significó para mí. Te amo".

En ese momento comprendí la importancia de decir a tiempo: "TE AMO" y de darles a nuestros seres queridos el espacio que se merecen; nada en la vida será más importante que Dios y tu familia, dales tiempo, porque ellos no pueden esperar.

"Si usted cree que la tecnología puede resolver sus problemas de seguridad, entonces ni entiende usted los problemas ni entiende la tecnología."

Bruce Schneier, "Secretos y Mentiras"


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
La receta del amor https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1502&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1502&catid=159&Itemid=150&lang=en


"Grábame como un sello sobre tu corazón; llévame como una marca sobre tu brazo. Fuerte es el amor, como la muerte, y tenaz la pasión, como el sepulcro. Como llama divina es el fuego ardiente del amor" (Cantares 8:6)

Es importante fortalecer nuestra relación conyugal en el amor, como también buscar mejorar nuestra comunión con el Señor cada día. La siguiente formula inédita nos ayudará mucho.

Me dispongo a elaborar la receta del amor: tres ingredientes básicos que son:
Querer, ayudar y respetar. Todos ellos con un toque de locura y añadimos por encima el verbo llorar.

Lo pongo en la sartén, para quitar el orgullo, que es lo que engorda,
Lo mezclo con sinceridad y me sale una mezcla fabulosa.

Aún no he terminado... ¿tendrán romanticismo? Bajaré a comprarlo.

Me contaron que de eso ya no había, que se acabó con esta sociedad fría, pedí un poco de sentimiento, pero de eso poca gente tenía.

Miré en el armario, me quedaba un poco de sonrisa, la fui echando mientras pelaba
trozos de alegría.

Una vez todo mezclado, lo introduje en el horno, lo saqué con cuidado y tu nombre salió grabado.

No dejemos de buscar el amor de Dios para bien nuestro, de nuestra familia y comunidad. El amor con comprensión es lo que necesitamos para ayudar a otros.


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
La sexalescencia https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=14947&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=14947&catid=159&Itemid=150&lang=en


Si miramos con cuidado podemos detectar la aparición de una franja social que antes no existía: la gente que hoy tiene alrededor de sesenta años: Los sexalescentes pertenecen a una generación que ha echado fuera del idioma la palabra "sexagenario", porque sencillamente no tiene entre sus planes actuales la posibilidad de envejecer.
 
Se trata de una verdadera novedad demográfica parecida a la aparición en su momento, de la "adolescencia", que también fue una franja social nueva que surgió a mediados del S. XX para dar identidad a una masa de niños desbordados, en cuerpos creciditos, que no sabían hasta entonces dónde meterse, ni cómo vestirse. 
Este nuevo grupo humano que hoy ronda los sesenta o setenta, ha llevado una vida razonablemente satisfactoria.
 
Son hombres y mujeres independientes que trabajan desde hace mucho tiempo y han logrado cambiar el significado tétrico que tanta literatura latinoamericana le dio durante décadas al concepto del trabajo. Lejos de las tristes oficinas, muchos de ellos buscaron y encontraron hace mucho la actividad que más le gustaba y se ganan la vida con eso. Supuestamente debe ser por esto que se sienten plenos; algunos ni sueñan con jubilarse. Los que ya se han jubilado disfrutan con plenitud de cada uno de sus días sin temores al ocio o a la soledad, crecen desde adentro. Disfrutan el ocio, porque después de años de trabajo, crianza de hijos, carencias, desvelos y sucesos fortuitos bien vale mirar el mar con la mente vacía o ver volar una paloma desde el 5º piso del departamento. 
Dentro de ese universo de personas saludables, curiosas y activas, la mujer tiene un papel rutilante. Ella trae décadas de experiencia de hacer su voluntad, cuando sus madres habían sido educadas a obedecer y ahora pueden ocupar lugares en la sociedad que sus madres ni habrían soñado en ocupar.
 
Esta mujer sexalescente pudo sobrevivir a la borrachera de poder que le dio el feminismo de los 60′, en aquellos momentos de su juventud en los que los cambios eran tantos, pudo detenerse a reflexionar qué quería en realidad.
 
Algunas se fueron a vivir solas, otras estudiaron carreras que siempre habían sido exclusivamente masculinas, algunas estudiaron una carrera universitaria junto con la de sus hijos, otras eligieron tener hijos a temprana edad, fueron periodistas, atletas o crearon su propio "YO, S.A.". Este tipo de mujeres nacidas en los 50s. no son ni por equivocación las clásicas "suegras" que quieren que los hijas les estén llamando todos los días, porque ellas tienen su propia vida y ya no viven a través de la vida de los hijos. Su camino no ha sido fácil y todavía lo van diseñando cotidianamente.
 
Pero algunas cosas ya pueden darse por sabidas, por ejemplo que no son personas detenidas en el tiempo; la gente de "sesenta o setenta"", hombres y mujeres, maneja la compu como si lo hubiera hecho toda la vida. Se escriben, y se ven, con los hijos que están lejos y hasta se olvidan del viejo teléfono para contactar a sus amigos y les escriben un e-mail con sus ideas y vivencias.
 
Por lo general están satisfechos de su estado civil y si no lo están, no se conforman y procuran cambiarlo. Raramente se deshacen en un llanto sentimental. A diferencia de los jóvenes; los sexalescentes conocen y ponderan todos los riesgos. Nadie se pone a llorar cuando pierde: sólo reflexiona, toma nota, a lo sumo… y a otra cosa.
 
La gente mayor comparte la devoción por la juventud y sus formas superlativas, casi insolentes de belleza, pero no se sienten en retirada. Compiten de otra forma, cultivan su propio estilo…
 
Ellos, los varones no envidian la apariencia de jóvenes astros del deporte, o de los que lucen un traje Armani, ni ellas, las mujeres, sueñan con tener la figura tuneada de una vedette. En lugar de eso saben de la importancia de una mirada cómplice, de una frase inteligente o de una sonrisa iluminada por la experiencia.
 
Hoy la gente de 60 o 70, como es su costumbre, está estrenando una edad que todavía NO TIENE NOMBRE, antes los de esa edad eran viejos y hoy ya no lo son, hoy están plenos física e intelectualmente, recuerdan la juventud, pero sin nostalgias, porque la juventud también está llena de caídas y nostalgias y ellos lo saben. La gente de 60 y 70 de hoy celebra el Sol cada mañana y sonríe para sí misma muy a menudo…hacen planes con su propia vida, no con la de los demás. Quizás por alguna razón secreta que sólo saben y sabrán los del siglo XXI.

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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Lectura increíble https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1503&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1503&catid=159&Itemid=150&lang=en


SEGUN ESTUDIOS REALIZADOS...      

Sgeun etsduios raleziaods por una uivenrsdiad ignlsea, no ipmotra el odren en el que las ltears etsen ersciats, la uicna csoa ipormtnate es que la pmrirea y la utlima ltera esetn ecsritas en la psiocion cocrreta.  

El retso peuden etsar ttaolmntee mal y aun pordas lerelo sin pobrleams, pquore no lemeos cada ltera en si msima snio cdaa paalbra en un contxetso.  

Presnoamelnte, me preace icrneilbe !!  

Tnatos aoñs de colgeio praa ndaa!!


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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Louis Pasteur https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=6221&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=6221&catid=159&Itemid=150&lang=en


Hecho ocurrido en 1892, verdadero y parte de una biografía

Un señor de unos 70 años viajaba en el tren, teniendo a su lado a un joven universitario que leía su libro de Ciencias. El caballero , a su vez, leía un libro de portada negra. Fue cuando el joven percibió que se trataba de la Biblia y que estaba abierta en el Evangelio de Marcos..

Sin mucha ceremonia, el muchacho interrumpió la lectura del viejo y le preguntó:

- Señor, ¿usted todavía cree en ese libro lleno de fábulas y cuentos?

- Sí, mas no es un libro de cuentos, es la Palabra de Dios. ¿Estoy equivocado?

- Pero claro que lo está. Creo que usted señor debería estudiar Historia Universal. Vería que  la Revolución Francesa, ocurrida hace más de 100 años, mostró la miopía de la religión.

Solamente personas sin cultura, todavía creen que Dios hizo el mundo en 6 días. Usted señor debería conocer un poco más lo que nuestros Científicos dicen de todo eso.

- Y... ¿es eso mismo lo que nuestros científicos dicen sobre la Biblia?

- Bien, como voy a bajar en la próxima estación, no tengo tiempo de explicarle, pero déjeme su tarjeta con su dirección para mandarle material científico por correo con la máxima urgencia.

El anciano entonces, con mucha paciencia, abrió cuidadosamente el bolsillo derecho de su bolso y le dio su tarjeta al muchacho. Cuando éste leyó lo que allí decía, salió cabizbajo, sintiéndose peor que una ameba.  En la tarjeta decía:

Profesor Doctor Louis Pasteur

Director General del Instituto de Investigaciones Científicas

Universidad Nacional de Francia

'Un poco de Ciencia nos aparta de Dios. Mucha, nos aproxima'. Dr. Louis Pasteur (1822-1895)

P.D.: El mayor placer de una persona inteligente, es aparentar ser idiota, delante de un idiota, que aparenta ser inteligente.


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Mensaje de año nuevo https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=16565&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=16565&catid=159&Itemid=150&lang=en


Que el camino salga a tu encuentro.

Que el viento siempre este detras de ti y la lluvia caiga suave sobre tus campos. Y hasta que nos volvamos a encontrar..

Que dios te sostenga suavemente en la palma de su mano.

Que vivas por el tiempo que tu quieras, y que siempre quieras vivir plenamente.

Recuerda siempre olvidar las cosas que te entristecieron, pero nunca olvides recordar aquellas que te alegraron.

Recuerda siempre olvidar, a los amigos que resultaron falsos, pero nunca olvides recordar, a aquellos que permanecieron fieles.

Recuerda siempre olvidar los problemas que pasaron, pero nunca olvides recordar las bendiciones de cada dia.

Que el dia mas triste de tu futuro, no sea peor que el dia mas feliz de tu pasado.

Que nunca caiga el techo encima de ti, y que los amigos reunidos debajo de el, nunca se vayan.

Que siempre tengas palabras calidas en un anochecer frio, una luna llena en una noche oscura, y que el camino siempre se abra a tu puerta.

Que vivas cien años, con un año extra para arrepentirte.

Que el señor te guarde en su mano, y no apriete mucho el puño.

Que tus vecinos te respeten, los problemas te abandonen, los angeles te protejan, y el cielo te acoja.

Y que las fortunas de las colinas celtas te abracen.

Que las bendiciones de San Patricio te contemplen.

Que tus bolsillos esten pesados y tu corazon ligero.

Que la buena suerte te persiga cada dia, y que cada noche tengas muros contra el viento, un techo para la lluvia, y bebidas junto al fuego. risas para que te consuelen aquellos a quienes amas, y que se colme tu corazon con todo lo que desees.

Que dios este contigo y te bendiga, que veas a los hijos de tus hijos,

Que el infortunio te sea breve y te deje rico en bendiciones.

Que no conozcas nada mas que tu felicidad desde este dia en adelante.

Que dios te conceda muchos años de vida, de seguro el sabe que la tierra no tiene suficientes angeles.

Que asi sea cada año y para siempre....


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Milagro https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1504&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1504&catid=159&Itemid=150&lang=en


Yo soy el más grande milagro de la naturaleza.

¿Qué tal si nosotros reconocemos nuestras fortalezas, talentos y habilidades y celebramos con ellas?

¿Qué tal si nosotros tenemos un fuerte objetivo o propósito, viviendo en el ahora y viendo los obstáculos como oportunidades?

Comprenda y aproveche sus dones maravillosos, así como identifique sus fortalezas y actitudes para hacer cosas grandiosas.

  • Clave 1:    Reconozca sus dones maravillosos
  • Clave 2:    Aproveche su llama interna
  • Clave 3:    Muestre sus dones maravillosos
  • Clave 4:    Maximice su potencial
  • Clave 5:    Tenga un propósito
  • Clave 6:    Viva en el ahora
  • Clave 7:    Mire los obstáculos como oportunidades

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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Mis amigos son todos así https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=18442&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=18442&catid=159&Itemid=150&lang=en


Mis amigos son todos así: Mitad locura, otra mitad santidad.

No los escojo por la piel sino por la pupila, que ha de tener un brillo cuestionador y una tonalidad inquietante.

Escojo a mis amigos por la cara lavada y el alma expuesta.

No quiero sólo el hombro o el regazo, quiero también su mayor alegría.

El amigo que no sabe reír conmigo, no sabe sufrir conmigo.



Mis amigos son todos así: Mitad bromas, mitad seriedad.

No quiero risas previsibles, ni llantos piadosos.

Quiero amigos serios de esos que hacen de la realidad su fuente de aprendizaje, pero que luchan para que la fantasía no desaparezca.

No quiero amigos adultos ni comunes. Los quiero mitad infancia y mitad vejez.

Niños para que no se olviden del valor del viento en el rostro, y ancianos para que nunca tengan prisa.

Tengo amigos para saber mejor quién soy yo, pues viéndolos locos, bromistas y serios, niños y ancianos nunca me olvidaré de que la normalidad es una ilusión estéril.

 

Fernando Pessoa (poeta portugués)


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Nuestra generación https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1505&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1505&catid=159&Itemid=150&lang=en


Si viviste de niño en los 40, los 50 y los 60..70...80...cómo hiciste para sobrevivir?

Viendo hacia atrás es difícil imaginarse como hicimos para sobrevivir.

De niños andábamos en autos que no tenían cinturones de seguridad ni bolsas de aire...
Montar en la parte de atrás de una camioneta era un paseo especial ...y todavía lo recordamos.
Nuestras cunas estaban pintadas con brillantes colores de pintura a base de plomo.

No teníamos tapas con seguro contra niños en las botellas de medicina, gabinetes, puertas.
Y cuando montábamos bicicleta no usábamos casco.

Tomábamos agua de la manguera del jardín y no de una botella de agua mineral... horror!!!

Gastábamos horas y horas construyendo unos carritos de chatarra y los que tenían la fortuna
de tener aceras inclinadas echaban a andar ladera abajo y en la mitad sé acordaban que no tenían frenos.

Después de varias entradas a los matorrales aprendieron a resolver el problema.

Salíamos a jugar todo el día con la única condición de regresar antes del anochecer.

No teníamos celular...así que nadie podía ubicarnos. Impensable.

Jugábamos al "quemado"...y algunas veces la pelota realmente lastimaba.

Nos cortabamos, nos rompíamos un hueso, perdiamos un diente.

Pero nunca hubo una demanda por estos accidentes.

Nadie tenia la culpa sino nosotros mismos.

Se acuerdan de los "accidentes?"

Los muchachos se agarraban a trompadas...y conseguían moretones y ojos negros...pero la cosa pasaba.

Comíamos biscochitos, pan y mantequilla, tomabamos gaseosa con azúcar ...y nunca teníamos exceso
de peso porque siempre estabamos afuera jugando...

Compartíamos una gaseosa de Uva entre cuatro... del pico de la botella....

Y nadie se moría por esto.

No teníamos Playstations, Nintendo 64, X boxes, Juegos de video, 99 canales de televisión en cable,
videograbadoras, cine, sonido surround, celulares personales, computadoras...chatrooms en
Internet---TENIAMOS AMIGOS.

Salíamos y los encontrábamos.... Montábamos en la bicicleta o caminábamos hasta la casa del amigo,
tocabamos el timbre... o sencillamente entrábamos sin tocar y allí estaban.

Imaginen!!! Sin preguntarle a la mamá!

Solos!!! Ahí, afuera! En el mundo cruel! Sin un guardián!!!

Cómo hacíamos?

Hacíamos juegos con palitos y bolas de tenis, en algún equipo que se formaba para jugar un partido
no todos llegaban a ser elegidos.... y no pasaba ningún desencanto llevado a trauma.

Algunos estudiantes no eran tan brillantes como otros... y cuando perdían un año lo repetían... Horror!!!
Los exámenes no se ajustaban por ninguna razón.

Nuestras acciones eran nuestras, las consecuencias eran las esperadas, no había nadie tras del cual esconderse.

La idea de un padre que saliera a pagar una multa si rompiamos la ley era impensable...la verdad
era que apoyaban la ley. Imaginen esto! Nuestra generación ha producido algunos de los mejores tomadores de riesgo de los más acuciosos resolvedores de problemas y de los más geniales inventores de la historia los últimos 50 años han sido una explosión de innovación. Teníamos libertad, fracasos, éxitos, responsabilidades... y aprendimos a manejarlos.

¿Eres tu uno de esa generación?


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gerente@piramidedigital.com (Gerente.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Orientación https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1516&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1516&catid=159&Itemid=150&lang=en


Yo buscaré la dirección…

¿Qué pedimos cuando buscamos la dirección?

¿Cuál es nuestra orientación?

Busque afuera a la gente y las oportunidades que expandan su pensamiento y mejore sus experiencias.

Tenga buena voluntad para explorar y escuchar nuevas ideas y diferentes soluciones que desarrollen sus habilidades para llegar a ser efectivo y productivo.

  • Clave 1:    Busque asistencia, estos es instintivo y sabio
  • Clave 2:    Busque guía, no para las cosas materiales
  • Clave 3:    Enfoque sus requerimientos
  • Clave 4:    Tenga confianza

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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Pensamientos I https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=11053&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=11053&catid=159&Itemid=150&lang=en


  1. Los zapatos es lo que inconscientemente la gente nota primero en una persona.  Use lindos zapatos.
  2. Si se permanece sentado más de 11 horas al día, tiene un 50% de posibilidad de morir dentro de los 3 años siguientes.
  3. Hay, por lo menos 6 personas en el mundo exactas a usted y hay una posibilidad del 9% que se encuentre durante su vida con una de ellas.
  4. Dormir sin almohada reduce el dolor de espalda y mantiene su columna vertebral más fuerte.  
  5. La estatura de una persona está determinada por el padre y su peso, por la madre.
  6. Si una parte de su cuerpo “se duerme” podrá casi siempre “despertarla” solamente sacudiendo la cabeza.
  7. Hay tres cosas que el cerebro humano no puede dejar de notar: la comida, una persona atractiva y el peligro.
  8. Las personas derechas tiende a masticar la comida por el lado derecho.
  9. Poner bolsas de te seco en los maletines o en los zapatos del gimnasio absorberá los olores desagradables.
  10. Según Albert Einstein, si desaparecieran las abejas de la tierra, todos los humanos morirían dentro de los 4 años siguientes.
  11. Hay tantas clases de manzanas que si uno se comiera una distinta cada día, duraría más de 20 años en probarlas todas.
  12. Uno puede sobrevivir sin comer por semanas pero solo puede vivir 11 días sin dormir.
  13. La gente que ríe mucho es más saludable que la que no lo hace.
  14. La pereza e inactividad mata más personas que fumar.
  15. El cerebro humano tiene una capacidad de almacenar datos 5 veces mayor que Wikipedia.
  16. Nuestro cerebro usa la misma cantidad de energía que un bombillo de 10 vatios.
  17. Nuestro cuerpo proporciona en 30 minutos el calor suficiente para hervir 1,5 litros de agua !!
  18. El óvulo femenino es la célula más grande y el esperma es la más pequeña!
  19. El ácido estomacal es tan fuerte que puede disolver cuchillas de afeitar!
  20. Camine entre 10 y 30 minutos diarios y, mientras va caminando, SONRÍA. Es el mejor antidepresivo.
  21. Siéntese en silencio por lo menos 10 minutos diarios.
  22. Cuando se despierte en la mañana, pídale a Dios ayuda para cumplir con sus objetivos del día.
  23. Coma más alimentos que crezcan en árboles y plantas y menos alimentos que sean procesados en plantas.
  24. Tome té verde y mucha agua. Coma arándanos, broccoli y almendras.
  25. Trate de hacer sonreír, por lo menos a tres personas cada día.
  26. No desperdicie energía preciosa en chismes, maledicencias o asuntos del pasado, cosas que no pueda controlar o pensamientos negativos.  Invierta su energía en el momento positivo del presente.
  27. Desayune como un rey, almuerce como un príncipe y cene como estudiando a quien se le está agotando el saldo de su mesada.
  28. La vida no es justa, pero aun así, sigue siendo buena.
  29. La vida es demasiado corta para desperdiciarla odiando a alguien. Perdone todo el mal que le hayan hecho!
  30. No se tome usted tan en serio: nadie más lo hace.
  31. No es necesario tener siempre la razón. Esté de acuerdo en no estar en desacuerdo.
  32. Haga  las paces con su pasado así no  echará a perder su futuro.  
  33. No compare su vida con la de otros. Usted no tiene idea las preocupaciones de su día a día.
  34. Nadie tiene a cargo su felicidad excepto usted mismo.
  35. Los así llamados desastres diarios encuádralos en estas palabras: “Qué importancia tendrá dentro de cinco años?”
  36. Ayude al necesitado: sea generoso! Es más valioso “dar” que “recibir”.
  37. No le importe lo que los demás piensen de usted.
  38. El tiempo lo cura todo.
  39. No importa que la situación sea buena o mala, siempre cambiará.
  40. Su trabajo no lo va a atender cuando se encuentre enfermo…sus amigos, sí.  Esté siempre en contacto.
  41. La envidia es un desperdicio de tiempo.  Usted ya tiene todo lo que necesita.
  42. Cada noche, antes de acostarse, rece dándole gracias a Dios por todo lo que ha recibido ese día!

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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Pensamientos II https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=11054&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=11054&catid=159&Itemid=150&lang=en


  1. Los hipocampos o caballitos de mar elijen una pareja durante toda su vida… cuando esta muere permanecen solos por un tiempo y mueren también…
  2. Los humanos y los delfines son las únicas especies que practican sexo por placer…
  3. Las semillas de la manzana contienen cianuro, comerte 40 o 50 podrían matarte…
  4. Si le quitas los bigotes a un gato, éste no puede caminar bien y por lo tanto pierde el equilibrio y se cae…
  5. Un koala puede vivir toda su vida sin tomar agua…
  6. Thomas Alva Edison, el inventor de la bombilla eléctrica, le temía a la oscuridad…
  7. Los escorpiones, son los únicos que se suicidan, lo hacen una vez que no pueden escapar de una situación de peligro… muy rara vez los mata otro animal. Siempre son ellos los que terminan con su vida…
  8. Los ojos de un hamster (cobaya) pueden caerse si lo cuelgan con la cabeza para abajo…
  9. Si divides el número de abejas hembras por el de machos de cualquier panal del mundo siempre obtendrás el mismo número PI 3,14159265…
  10. Si estornudas tu corazón se detiene un 1 milisegundo si aguantas en estornudo se te podría romper una costilla desgarrar la carótida o sufrir daños cerebrales…
  11. Los peces chicos no se aburren en las peceras porque su memoria solo dura dos minutos y es como si volvieran a nacer…
  12. Una persona morirá más rápido por no dormir que por no comer, el hombre solo puede aguantar 10 días sin sueño, y puede estar varias semanas sin comer…
  13. Si metes una Coca Light en un recipiente con agua, flota.Si lo haces con una de Coca-Cola normal, se hunde…
  14. El león, el animal de mayor actividad sexual del mundo, puede copular con la misma hembra cien veces al día…
  15. Las primeras palmeras crecieron en el polo norte…
  16. Cuando un niño termina la educación primaria ha visto en su corta vida 8.000 asesinatos y 10.000 actos de violencia en la televisión…
  17. Los chimpancés, orangutanes, delfines, elefantes y el ser humano, son las únicas especies capaces de reconocerse a sí misma en un espejo…
  18. Alex Mitchell, un albañil de 50 años de edad de King’s Lynn, Inglaterra, literalmente se murió de risa mientras miraba un episodio de la serie The Goodies. Después de veinticinco minutos de risa continuada, Mitchell finalmente se derrumbo en el sofá y murió…
  19. Miguel de Cervantes Saavedra y William Shakespeare son considerados los más grandes exponentes de la literatura hispana e inglesa respectivamente; ambos murieron el 23 de abril de 1616…
  20. Los antiguos romanos cuando tenían que decir la verdad en un juicio, en vez de jurar sobre la Biblia como en la actualidad, lo hacían apretándose los testículos con la mano derecha. De esta antigua costumbre procede la palabra testificar…
  21. Los mosquitos tienen dientes (47 dientes)…
  22. Si pones un huevo en medio de dos celulares lograras que se cocine en aproximadamente 62 minutos…
  23. Desde que nacemos nuestros ojos siempre son del mismo tamaño…
  24. El músculo más potente del cuerpo humano es la lengua…
  25. Una gota de petróleo es capaz de convertir 25 litros de agua en no potable…
  26. En Bangladesh, los niños de 15 años pueden ser encarcelados por hacer trampa en sus exámenes finales…
  27. Los delfines duermen con un ojo abierto…
  28. Cada mes que comienza en Domingo tiene un Viernes 13 y cada mes que comienza en Jueves tiene un Martes 13…

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Perdonar https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1480&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1480&catid=159&Itemid=150&lang=en


Perdonar: El primer paso hacia la sanación

"Perdonar es el camino de la sanación...es el dejar marchar la dureza que se tenía hacia una persona ; soltando todas esas cosas que abrigábamos contra esa persona y soltándola de ese vínculo...perdonar es un proceso que dura toda la vida y se va recibiendo la gracia en cada momento."

"La sanación interior total solo puede ocurrir, cuando perdonamos a aquellos que nos han herido, cuando le entregamos por completo al Señor nuestras heridas del pasado. Sea cual sea la experiencia que has tenido, las heridas que hayas sufrido, Jesús quiere curarlas y sanar tu corazón roto. Quiere llenar el vacío que hay en tu vida con Su amor. Quiere liberarte de todo cautiverio para que puedas sentirte realizado (a). Después que le hayas pedido a Dios que te libere, después que le hayas orado para que rompa todas las cadenas que te han atado, después que Él haya limpiado todas tus heridas de las cosas que las infectaban, después que hayas perdonado a todos los que te hirieron; estarás listo (a) para pedirle a Jesús que sane tus recuerdos dolorosos. ¡Y la noticia maravillosa, gloriosa, es que Él sanará todas tus heridas!"

"El perdón, ciertamente, no surge en el hombre de manera espontánea y natural. Perdonar sinceramente en ocasiones puede resultar heroico. Aquellos que se han quedado sin nada por haber sido despojados de sus propiedades, los prófugos y cuantos han soportado el ultraje de la violencia, no pueden dejar de sentir la tentación del odio y de la venganza. La experiencia liberadora del perdón, aunque llena de dificultades, puede ser vivida también por un corazón herido, gracias al poder curativo del amor, que tiene su primer origen en Dios-Amor. La inmensa alegría del perdón, ofrecido y acogido, sana heridas aparentemente incurables, restablece nuevamente las relaciones y tiene sus raíces en el inagotable amor de Dios." (Juan Pablo II, l-l-97)

¿Qué significa perdonar?

"Perdonar no es lo mismo que justificar, excusar u olvidar. Perdonar no es lo mismo que reconciliarse. La reconciliación exige que dos personas que se respetan mutuamente, se reúnan de nuevo. El perdón es la respuesta moral de una persona a la injusticia que otra ha cometido contra ella. Uno puede perdonar y sin embargo no reconciliarse, como en el caso de una esposa continuamente maltratada por su compañero."

"El perdón permite liberarse de todo lo soportado para seguir adelante. Usted se acuerda del frío del invierno, pero ya no tiembla porque ha llegado la primavera".

"El perdón opera un cambio de corazón. Debemos ponerle fin al ciclo del dolor por nuestro propio bien y por el bien de futuras generaciones. Es un regalo que debemos proporcionarles a nuestros hijos. Podemos pasar del dolor a la compasión. Cuando perdonamos, reconocemos el valor intrínseco de la otra persona".

"El perdonar no borra el mal hecho, no quita la responsabilidad al ofensor por el daño hecho ni niega el derecho a hacer justicia a la persona que ha sido herida. Tampoco le quita la responsabilidad al ofensor por el daño hecho... Perdonar es un proceso complejo. Es algo que sólo nosotros mismos podemos hacer...Paradójicamente, al ofrecer nuestra buena voluntad al ofensor, encontramos el poder para sanarnos...Al ofrecer este regalo a la otra persona, nosotros también lo recibimos."

¿Por qué debemos perdonar?

Un psicólogo norteamericano, Robert Enright, afirmó que las personas que han sido profunda e injustamente heridas pueden sanar emocionalmente perdonando a su ofensor. El insigne fraile dominico Henri Lacordaire dijo: "¿Quieres ser feliz un instante? Véngate. ¿Quieres ser feliz toda la vida? Perdona".

Un discípulo de Jesús le preguntó: "¿Maestro, cuántas veces he de perdonar a mi hermano? ¿Siete veces?" "Siete veces no, setenta veces siete", le contestó Jesús. Perdonar es un don de Dios. La oración sincera, procedente de un corazón limpio de pecado, ayuda a "desmantelar" la ofensa, a perdonar al que nos hirió.

Los primeros pasos hacia el perdón

A menudo una mujer que ha sido víctima de maltratos físicos o emocionales durante mucho tiempo, siente ira contra sí misma por todo lo que permitió que le sucediera. La primera persona a quien ella debe perdonar es a sí misma.

"Para poder perdonar a su agresor, la víctima debe comprender que lo sucedido fue una ofensa. Debe reconocer que ella es tan valiosa como todas las demás personas, y que sus necesidades y sentimientos son importantes. Si intenta perdonar antes de valorarse, su perdón no será apropiado. Hasta que la víctima comprenda el valor que tiene como persona, no se respetará a sí misma."

"Desde el punto de vista psicológico, según el psiquiatra norteamericano Richard Fitzgibbon, hay tres formas básicas de lidiar con la ira: l. Negarla. 2. Expresarla de muchas maneras mientras pretendemos que no estamos ofendidos. 3. Perdonar. El Dr. Fitzgibbon y otros psiquiatras y psicólogos, aplican una terapia que induce al paciente a perdonar, y comprueban que hay una mejoría considerable. Aquí se ve que la verdadera Ciencia coincide con el Evangelio de Cristo. Estos son los pasos terapéuticos que ellos recomiendan:

  1. Confrontar la rabia interior, la vergüenza, la herida. La persona puede estar deprimida sin saber por qué, hasta que descubre la causa, oculta por muchos años o sólo por horas.
  2. Reconocer la fuente de la herida, y descubrir el porqué.
  3. Elegir perdonar. Aunque haya base para la ira y la venganza, no se elige eso, sino perdonar. Y no tiene que ser sólo por motivos religiosos, sino también por instinto de conservación: le va a hacer bien psíquica y físicamente.
  4. Buscar una nueva forma de pensar sobre esa persona que nos ha hecho mal. Cuando lo hacemos, por lo general descubrimos que es un ser vulnerable, probablemente con heridas.

"Debemos liberarnos del dominio que la persona que nos ha herido ejerce todavía sobre nosotros mediante nuestro odio. Perdonar libera la memoria y nos permite vivir en el presente, sin recurrencias constantes al pasado doloroso.

"Todo insulto recibido puede convertirse en una nueva oportunidad de crecimiento interior, una gracia que nos envía Dios, porque al perdonar somos canales de Su misericordia. Pero además, como dice el "Padre Nuestro", la oración que el mismo Cristo nos enseñó, cuando perdonamos también nosotros somos perdonados por Dios. Si rabiamos por una ofensa, si planeamos vengarnos por un insulto, si el odio se aloja en nuestra alma, el adversario (Satanás), habrá ganado la batalla arrastrándonos al mal mayor."

A la pregunta sobre por qué perdonar, los creyentes respondemos que la experiencia de haber sido perdonados muchas veces por Dios nos compromete a perdonar a nuestros semejantes.

Para comprender mejor lo que significa pedir perdón y perdonar

"Perdón es la fragancia que la violeta suelta, cuando se levanta el zapato que la aplastó". (Mark Twain)

"Pedir perdón no es lo mismo que disculparse, porque disculparse es excusar los motivos por los cuales uno ejecutó una acción con el objeto de que la persona afectada por ella pueda comprenderla. Pedir perdón es asumir la totalidad de nuestra falta, con toda ella, y sentir todo el mal que produjo, decir que aunque no puedas del todo repararla, te produjo dolor la acción, lo sientes, estás arrepentido, y quieres de vuelta procurar lo bueno... La estatura humana del perdón por ello es mucho más alta y propia de los grandes, y necesaria en los cristianos porque hemos sido perdonados desde antes de existir, y así como perdonemos se nos perdonará".

"Un conocido teólogo escribió que ' Los santos, muchas veces al rezar tartamudeaban. Este tartamudeo es más agradable a Dios que las frases retóricas, por más bellas y brillantes que puedan ser '. Muchas veces nos cuesta pedir disculpas a nuestros amigos, compañeros... por un mal acto que hemos cometido. Pedir perdón por una mala acción es la forma más poderosa de demostrar nuestra humildad y honestidad. Sería interesante que hoy recordaras a aquellas personas con las cuales mantienes una enemistad por culpa tuya. ¡Reconcíliate con ellas con palabras fáciles y honestas y si hace falta tartamudea! Hay una frase increíble que te ayudará a pensar: 'El perdón de las flores es tan bonito que llegan incluso a perfumar a aquél que las aplasta con la mano' ".

"Perdonar no es olvidar, es recordar sin dolor, sin amargura, sin la herida abierta; perdonar es recordar sin andar cargando eso, sin respirar por la herida, entonces te darás cuenta que has perdonado.

"En una parte del Padre Nuestro Dios nos dice: ' perdona nuestras ofensas así como nosotros perdonamos a los que nos ofenden'. Perdonar, es una decisión que deja en libertad tu corazón, y deja limpia toda herida, la amargura en ti ya no reinará. Si tú quieres experimentar el perdón del Señor, debes primero perdonar.

"Dios dijo: 'Yo soy la vid y ustedes la rama, ustedes lejos de mí no pueden hacer nada' y nada incluye todo, incluye perdonar. Dejemos que Dios nos ayude con nuestra decisión de perdonar. No fuimos hechos para odiar, sino para amar ..."

"Amar a quien nos ha ofendido desarma al adversario y puede incluso transformar un campo de batalla en un lugar de solidaria cooperación. Éste es un desafío que concierne a cada individuo, pero también a las comunidades, a los pueblos y a la entera humanidad. Afecta, de manera especial, a las familias. No es fácil convertirse al perdón y a la reconciliación. Reconciliarse puede resultar problemático cuando en el origen se encuentra una culpa propia. Si en cambio la culpa es del otro, reconciliarse puede incluso ser visto como una irrazonable humillación. Para dar semejante paso es necesario un camino interior de conversión; se precisa el coraje de la humilde obediencia al mandato de Jesús. Su palabra no deja lugar a dudas: no sólo quien provoca la enemistad, sino también quien la padece debe buscar la reconciliación"

"Perdonar y pedir perdón, es dejar que actúe el Espíritu en el lugar donde existe nuestro orgullo y nuestro resentimiento."(Anónimo)

"Dios nos mira más allá de nuestros pecados con mucho amor...Cuanto más vemos y sentimos su bondad, más nos enamoramos de Él. En cuanto más nos enamoramos de Él, nuestras vidas automáticamente se van alineando con Él. Toda sanación en nuestras vidas fluye de esta relación amorosa. Al entrar en un profundo conocimiento de su amor, es cuando, de hecho, nos sanamos y tenemos la experiencia más sutil de la unión con Él, sabiendo que su amor puede transformar las más profundas heridas. "


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Persistencia https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1506&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1506&catid=159&Itemid=150&lang=en


Yo persistiré hasta que alcance el éxito.

¿Qué tal si nosotros eliminamos lo negativo y así, fácilmente encontraremos el camino en nuestro pensamiento?

¿Qué tal si rechazamos el negativismo, la armadura negativa y con buena voluntad subimos un peldaño más para ir en la dirección correcta?

Desarrollemos nuevos hábitos que eliminen el retrazo y construyamos actitudes de perseverancia y acción.

  • Clave 1:    Sea valiente
  • Clave 2:    Sea auto-motivador
  • Clave 3:    Suba otro peldaño
  • Clave 4:    Haga cosas pequeñas constantemente
  • Clave 5:    Elimine auto-conversaciones negativas
  • Clave 6:    Rechace el negativismo
  • Clave 7:    Supere los obstáculos
  • Clave 8:    Termine cada día con éxito
  • Clave 9:    Mantenga el ímpetu

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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Personalidad Madura https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1742&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1742&catid=159&Itemid=150&lang=en


Presupuestos Acerca del Hombre

  • El hombre es un ser único
  • Es irrepetible
  • Es inacabado e inacabable
  • Es finito
  • Es contingente

...De estas cualidades humanas

Se deduce que el hombre  está:

Sujeto a situaciones críticas.

Factores Influyentes en el Desarrollo de la Personalidad

Factores de Tipo Orgánico.

Carga Genética: ( + ) Buena Carga: Influencia positiva en el ulterior desarrollo de la personalidad.

( - )  Trastorno genético, dificultad de desarrollo normal.

Factores de Tipo Dinámico-Familiar.

Relación ====> Adecuada " Armonía Familiar"



Padre  <===>    Madre

Hijo

====> No Adecuada " Ambiente Familiar Amenazante"


Factores de tipo Dinámico-Social

- Escuela     ====>

- Amigos      ====>        Impide /  Influye  =====> Desarrollo

- Sociedad   ====>

Rasgos de la Personalidad Madura

Interior

Objetividad:   Aprecio a la realidad

Exterior

  1. Virtudes
  2. Defectos
  3. Habilidades
  4. Limitaciones


Autonomía: Decidir por sí mismo

Tres tipos de personas:

  • Las que nos quieren
  • Las que no nos quieren
  • A las que le somos indiferentes


Capacidad de Amar: Aquel a quien se ama sea:

  • Objetivo
  • Libre
  • Autónomo


"La calidad de nuestro amor, da la calidad de nuestro ser"

Sentido de Responsabilidad: Implica obligación que a su vez lleva un sentido.

La responsabilidad va haciendo que el sujeto sea eso, y no otra cosa.

Trabajar Productivamente: Satisfacción de necesidades

  • Materiales
  • Espirituales.


Visión amplia: Trascender a través de lo que se hace. Captar las distintas facetas de la realidad.

Sentido Ético:

  • Saber distinguir entre lo bueno y lo malo.
  • Sentido del deber ser.
  • Hacer el bien y evitar el mal.
  • El fin no justifica los medios.


Capacidad de Reflexión: Reflexión sobre actos, deseos, afectos y conocimientos.

¿Por qué? ===========>

<==========   ¿ Para qué?

Sentido del Humor: Saber reírse de:

  • Cosas
  • Acontecimientos
  • Personas ( incluyendo la suya propia sin lastimar, ni humillar.)


Armonía Sexual: Colocarla en el lugar que le corresponde, afrontándola con actitud positiva.

Entrega a una persona determinada y única.

Capacidad de entablar amistades

Profundas: Relación afectiva.

Persona

======Sintonía Espiritual====Profundización=====Enriquecimiento.

Persona

Manejo Emocional: Contenido emocional:

Sentimientos-Humor-Talante

No nos dejemos llevar por lo que se siente,sino por lo que debe ser.

Criterio:

Escuchar

Discernir -    Lo adecuado- Acciones      ===> Resultados

Observar

Seguridad: Comprensión de su dignidad como persona:

"vale por lo que es, no por lo que tiene"

El hombre no tiene seguridad absoluta, porque es un ser limitado.

El hombre maduro plantea su vida en función de objetivos.

"Saber cual es mi fin"

Libertad: Capacidad de elegir lo mejor para la Persona.

Manejo de Frustración: Saber canalizar la energía, agresividad  enfrentando obstáculos.


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gerente@piramidedigital.com (Gerente.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Pirámides en la Antártida https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=12998&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=12998&catid=159&Itemid=150&lang=en


El derretimiento de los glaciares en la Antártida esta revelando Pirámides  Tres pirámides antiguas han sido descubiertas en la Antártida por un equipo de científicos estadounidenses y europeos. Dos de las pirámides fueron descubiertas cerca de 16 kilómetros tierra adentro, mientras que el tercero estaba muy cerca de la costa. Los primeros informes sobre las pirámides apareció en los medios de comunicación occidentales el año pasado. Unas cuantas fotos se publicaron en algunos sitios web con un comentario que las extrañas estructuras podrían servir de prueba de que el continente cubierto de hielo solía ser lo suficientemente caliente como para haber tenido una antigua civilización viviendo allí. Imagen aérea tomada a través del hielo del Polo Sur parecen mostrar dos o posiblemente tres pirámides en una fila en similar formación a las pirámides de Giza. Hasta el momento se conoce poco acerca de las pirámides y el equipo sigue manteniendo silencio sobre el descubrimiento. La única información fiable proporcionada por los científicos era que ellos estaban planeando una expedición a las pirámides para investigar más a fondo y determinar a ciencia cierta si las estructuras eran artificiales o naturales. No se ofrecieron detalles sobre el marco temporal de la expedición. En caso de que los investigadores prueben que las pirámides son estructuras hechas por el hombre, el descubrimiento podría llevar a cabo la mayor revisión de la historia de la humanidad como jamás se ha hecho. 

Miembros de la expedición tratando de acercarse a la piramide.  La imagen muestra una estructura piramidal rodeada de hielo justo en el centro de la foto, en la costa. 

Mientras tanto, una serie de extrañas pero interesantes descubrimientos se han hecho últimamente en la Antártida. En 2009 los científicos del clima han encontrado allí partículas de polen, que posiblemente podría afirmar que los árboles de palma, una vez crecieron en la Antártida y las temperaturas de verano alcanzaron los 21 grados centigrados. Tres años más tarde, en 2012, los científicos del Instituto de Investigación del Desierto de Nevada identificaron 32 especies de bacterias en muestras de aguas del Lago Vida en la Antártida oriental. Una posible civilización que la historia oficial no tomo en cuenta ¿Será posible que la Antártida era una vez lo suficientemente caliente en el pasado reciente como para tener una civilización antigua viviendo allí? Y aún más sorprendente es la cuestión de que si una cultura avanzada se desarrolló allí. 

¿Existirá algunas estructuras restantes que todavía estén enterrados debajo del hielo? Los estudiosos y egiptólogos han sospechado durante mucho tiempo que la esfinge es mucho más antigua de lo estimado, posiblemente tiene más de 10.000 años de antigüedad. Los científicos descubrieron que la evidencia de la erosión del agua sobre la antigua estatua, siendo la mayor del mundo, cuenta una historia de cambio climático desde una selva lluviosa al calor del desierto en unos pocos miles de años. Si el clima en Egipto ha cambiado tan rápidamente, ¿Es igualmente posible que el clima antártico también podría haber cambiado drásticamente en el mismo tiempo? De acuerdo con la teoría de la correlación de Robert Bauval y Adrian Gilbert, la construcción de las pirámides de Giza habría tenido lugar en un período anterior a los 10,500 a 12,500 años antes de Cristo, motivando esta retroactividad con la correlación entre la ubicación de las tres principales pirámides de la necrópolis de Giza y las tres estrellas de la constelación de Orión, y que esta correlación fue intencionalmente creadas por personas que construyeron las pirámides. Las pirámides de Giza y las tres estrellas de la constelación de Orión La referencia a la fecha de hace 12.500 años es significativo para Hancock, ya que la posición de las pirámides indica el momento preciso en que una anterior civilización avanzada ha visto su ocaso debido a un cataclismo global. En su libro Las Huellas de los Dioses, Graham Hancock ha encontrado pistas que llevan a todos hacia un punto preciso. Según Hancock, las pirámides fueron construidas en todas las culturas del planeta y sus monumentos contienen configuraciones astronómicas más o menos evidente. A partir de antiguos testimonios de numerosas poblaciones — la gran esfinge de Egipto, los misteriosos templos de Tiahuanaco, las gigantes líneas de Nazca de Perú, las pirámides masivas del Sol y la Luna de México — y al ponerlos en comparación con los mitos y leyendas universales, con el estudio de los mapas que datan de tiempos antiguos, el erudito sugiere la existencia de un pueblo con una posesión de inteligencia superiores de tecnologías sofisticadas y un conocimiento científico detallado, cuya "huella", sin embargo, fueron exterminados por completo por un desastre de enormes proporciones. Cada cultura ha adorado a sus reyes como dioses. Sus religiones fueron todos dirigidos a la búsqueda de la inmortalidad del alma y sus sacerdotes eran los astrónomos, con un conocimiento anticipatorio de los movimientos celestes. La serpiente-reptil es una figura simbólica presente en todas las culturas y es considerado sagrado. Esta gran unidad cultural, según Hancock, sugiere que la civilización humana no nació de repente de la nada, sino que fue "ayudado" por alguien con conocimientos tecnológico y cultural de avanzada. La evidencia que apoya esta teoría es la expansión de la agricultura. Resultó que la agricultura nace simultáneamente en al menos seis zonas del mundo sin ninguna relación aparente entre ellos: Centro y Sur América, la Media Luna Fértil, África Central, China Oriental y el Sudeste Asiático. En conclusión Si miramos con alarma los informes del calentamiento global que advierten que tanto las regiones del Ártico y la Antártida se están derritiendo. Muchos de nosotros podríamos vivir para ver el día en que estará expuesto todo el continente de la Antártida, al igual que todos los artefactos antiguos que alguna vez existieron allí. Si se encuentra una pirámide gigante va a cambiar la forma de pensar del mundo para siempre.

 - A la fecha todavía no hemos logrado volver a crear las grandes pirámides.

 - Nosotros simplemente no tenemos la tecnología.

 - Así que la pregunta es quién, o qué, hizo estas pirámides en la Antártida?

 - ¿Y qué dejaron atrás?


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Prueba de inteligencia https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1741&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1741&catid=159&Itemid=150&lang=en


Si realmente eres inteligente, debes demostrarlo.

A continuación encontraras un test mental, el cual debe ser contestado en menos de 15 segundos, y del cual podrás evaluar tu grado de inteligencia.

Si usted se considera un 'sabelotodo' que presume de sus conocimientos generales, intente contestar correctamente las 5 preguntas de este  test...

Difícilmente lo lograra, aunque le aseguro que todas son posibles de responder.

  1. Algunos meses tienen 30 días, otros 31.? Cuantos meses tienen 28 días?
  2. Un granjero tiene 17 ovejas. Se le mueren 9.  ¿Cuantas ovejas le quedan?
  3. Tienes que entrar en una habitación fría y oscura; y solo tienes un  fósforo.  Allí hay una lámpara de aceite, una vela y una  hoguera, esperando para ser encendidas. ¿Que encenderías primero?
  4. ¿Cuantos animales de cada especie llevo Moisés en el Arca?
  5. 5.  Si conduces un autobus con 43 personas desde Santiago, paras en  Valdivia, recoges a 7 personas y bajan 5, en Osorno recoges a 4 mas  y bajan 8. Luego al llegar a Puerto Montt, 20 horas después de haber    partido.....?Cómo se llama el conductor?

AHORA COMPARA TUS RESPUESTAS CON LAS CORRECTAS:

  • 12 meses. Todos los meses tienen 28 días o mas.
  • 17 ovejas, aunque 9 muertas... pero ovejas al fin y al cabo. Así que sigue teniendo 17.
  • Primero encenderías el fósforo... ?o no?
  • Ninguno, no era Moisés. El del Arca fue Noe!
  • Te dije que tu eras el conductor. Luego su nombre era el tuyo


CALIFICACION :

  • SI CONTESTASTE 5 BUENAS :  INTELIGENTE
  • SI CONTESTASTE 4 BUENAS :  MEDIO BRUTO
  • SI CONTESTASTE 3 BUENAS :  BRUTO
  • SI CONTESTASTE 2 BUENAS :  PENDEJO
  • SI CONTESTASTE 1 BUENA  :  RE-PENDEJO
  • SI NO CONTESTASTE NI UNA:  APTO PARA POLITICO

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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Qué es grosería https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=6013&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=6013&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • GROSERÍA es que el salario mínimo de un trabajador sea menos de 400 dólares y el de un diputado de US$7.000,00 pudiendo llegar con viáticos y otras prebendas a US$20.000.-mensuales.
  • Grosería es que un catedrático de universidad o un cirujano de la salud pública ganen menos que el concejal de la comuna de tercera.
  • Grosería es que los políticos se suban sus retribuciones en el porcentaje que les apetezca, (siempre por unanimidad, por supuesto, y al inicio de la legislatura).
  • Grosería es comparar la jubilación de un diputado con la de una viuda o un jubilado.
  • Grosería es que un ciudadano tenga que trabajar 45 años para percibir una jubilación y a los diputados les baste sólo con dos períodos según el caso y que los miembros del gobierno para cobrar la pensión máxima sólo necesiten jurar el cargo.
  • Grosería es que los diputados sean los únicos trabajadores (¿?)de este país que están exentos de tributar un tercio de su sueldo.
  • Grosería es colocar en la administración a miles de asesores (léase amigotes con sueldo) que ya desearían los técnicos más calificados.
  • Grosería es el ingente dinero destinado a sostener a los partidos aprobados por los mismos políticos que viven de ellos.
  • Grosería es que a un político no se le exija superar una mínima prueba de capacidad para ejercer su cargo (y no digamos intelectual o cultural).
  • Grosería es el costo que representa para los ciudadanos, sus comidas, coches oficiales, choferes, viajes (siempre en gran clase) bencina y tarjetas de crédito por doquier.
  • Grosería es que sus señorías tengan casi cinco meses de vacaciones al año
  • Grosería es que sus señorías cuando cesan en el cargo tengan un colchón del 180% del sueldo.
  • Grosería es que ex ministros, ex secretarios de estado y altos cargos de la política cuando cesan son los únicos ciudadanos de este país que pueden legalmente percibir dos salarios del erario público.
  • Grosería es que se utilice a los medios de comunicación para transmitir a la sociedad que los funcionarios sólo representan un costo para el bolsillo de los ciudadanos...
  • Grosería es que nos oculten sus privilegios mientras vuelven a la sociedad contra quienes de verdad les sirven. Mientras, ¿hablan de política social y derechos sociales?

¡Qué grosería!


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Que significa amor real (Inglés) https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1740&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1740&catid=159&Itemid=150&lang=en


A group of professional people posed this question to a group of 4- to 8-year-olds, "What does love mean?"

The answers they got were broader and deeper than anyone could have imagined. See what you think:

"When my grandmother got arthritis, she couldn't bend over and paint her toenails anymore. So my grandfather does it for her all the time, even when his hands got arthritis too. That's love." Rebecca - age 8

"When someone loves you, the way they say your name is different. You know that your name is safe in their mouth." Billy - age 4

"Love is when a girl puts on perfume and a boy puts on shaving cologne and they go out and smell each other." Karl - age 5

"Love is when you go out to eat and give somebody most of your French fries without making them give you any of theirs." Chrissy - age 6

"Love is what makes you smile when you're tired." Terri - age 4

"Love is when my mommy makes coffee for my daddy and she takes a sip before giving it to him, to make sure the taste is OK." Danny - age 7

"Love is what's in the room with you at Christmas if you stop opening presents and listen." Bobby - age 5

"If you want to learn to love better, you should start with a friend whom you hate." Nikka - age 6

"There are two kinds of love. Our love. God's love. But God makes both kinds of them." Jenny - age 4

"Love is when you tell a guy you like his shirt, then he wears it everyday." Noelle - age 7

"Love is like a little old woman and a little old man who are still friends even after they know each other so well." Tommy - age 6

"My mommy loves me more than anybody. You don't see anyone else kissing me to sleep at night." Clare - Age 5

"Love is when mommy gives daddy the best piece of chicken." Elaine - age 5

"Love is when mommy sees daddy smelly and sweaty and still says he is handsomer than Robert Redford." Chris - age 8

"Love is when your puppy licks your face even after you left him alone all day." Mary Ann - age 4

"I know my older sister loves me because she gives me all her old clothes and has to go out and buy new ones." Lauren - age 4

"I let my big sister pick on me because my Mom says she only picks on me because she loves me. So I pick on my baby sister because I love her." Bethany - age 4

"When you love somebody, your eyelashes go up and down and little stars come out of you." Karen - age 7

"Love is when mommy sees daddy on the toilet and she doesn't think it's gross." Mark - age 6

"You really shouldn't say 'I love you' unless you mean it. But if you mean it, you should say it a lot. People forget," Jessica - age 8


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Quién está primero: ¿Los hijos o el esposo? https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=14724&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=14724&catid=159&Itemid=150&lang=en


Cuando éramos novios, mi marido me hizo una pregunta que todos deberíamos hacernos antes de casarnos: "En un matrimonio, quién está primero: ¿los hijos o el esposo?".

La verdad es que no dudé en mi respuesta. Mi mamá me enseñó toda la vida que el marido tiene que ser lo primero, que un matrimonio crece cuando se cuida a tu pareja como lo más importante y que eso hace que los hijos estén bien al ser testigos de su amor.

Para mi sorpresa, fue justo la respuesta que mi ahora esposo estaba esperando.

De niña tuve un gran ejemplo. Mis papás siempre se daban el tiempo para ellos, decían que al final se quedarían solos y que debían cultivar su relación.

Los planes no salieron como ellos pensaban. Mi papá falleció hace 7 años, mucho antes de quedarse solos como pareja así que fue una gran fortuna el que siempre se dieran su tiempo. De no haberlo hecho mientras crecíamos, no habrían tenido oportunidad de disfrutarse.

Muchas veces escucho comentarios como: "Ahora no tenemos tiempo para nosotros", "estamos muy cansados para salir solos", "ya tendremos nuestro tiempo cuando los hijos crezcan", "de cualquier forma nos vemos todo el tiempo",... ¡Señal de alerta! El amor se cultiva todos los días, te decides a amar a cada momento y nunca tenemos la seguridad de un mañana.

No se trata de dejar a un lado a los hijos ni de ser egoístas. No vamos a irnos al cine en pareja mientras nuestra hija está en el escenario en el festival que nos preparó para el día de la madre o el padre. Dar muestras de afecto a nuestra pareja, darle atención, mostrarle respeto, tomar desiciones en conjunto, tener un espacio sólo para los dos... ¡Eso es poner primero a tu esposo!

La verdad es que en la práctica no ha sido muy sencillo llevarlo acabo. Muchas veces es más fácil sentir amor por un hijo chiquito que es toda ternura que por el marido. Pero el mejor regalo que podemos darle a los hijos es enseñarles, con nuestro ejemplo, el amor que debe existir y vivirse en un matrimonio.

Valorar a nuestra pareja, querer a nuestros hijos y encontrar tiempo para nosotros mismos hace un matrimonio fuerte y una familia feliz. Si queremos construir algo, necesitamos cimientos fuertes, y es por eso que la relación con mi marido tiene que ir delante de mis hijos.

A nuestros hijos debemos formarlos y prepararlos para poder tomar sus decisiones y buscar su felicidad, incluyendo quizá el encontrar al amor de su vida. ¡Qué mejor que cuando lo hagan puedan tener el testimonio de amor de sus padres, el ejemplo de ayuda mutua y comprensión, así como de respeto y amor que los ayudó a superar todas las adversidades!

Si amas a tus hijos, dales el mejor regalo: ama a tu pareja. Recuerda, los hijos nos observan todo el tiempo. Ellos seguirán nuestro ejemplo, no nuestro consejo. Así que vive el matrimonio que deseas para tus hijos y tus hijas, ellos buscarán lo que vivieron en casa.

Paola Gutiérrez
www.caminandojuntos.net


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Recordatorio https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1739&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1739&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • El hábito más destructivo: preocupación
  • La más grande alegría: dar
  • La más grande pérdida: perder la auto perspectiva
  • El trabajo más satisfactorio: ayudar a otros
  • El más grande recurso natural: nosotros mismos
  • El más gran problema a sobrellevar: miedo
  • La más efectiva píldora para dormir: paz de mente
  • La principal causa del fracaso: excusas
  • La fuerza más poderosa de la vida: amor
  • La persona más peligrosa: un chismoso
  • La computadora más increíble del mundo: el cerebro humano
  • La peor cosa que podemos carecer: esperanza
  • El arma más mortal: la lengua
  • Las dos palabras más poderosas: yo puedo
  • La más grande posesión: confianza
  • La emoción más despreciable: autocompasión
  • El más hermoso vestido: una sonrisa
  • La más valiosa posesión: integridad
  • El más valioso canal de comunicación la oración
  • El espíritu más contagioso el entusiasmo

El retorno de la inversión en entrenamiento ejecutivo de equipos gerenciales es exponencial y en minutos. Norman Vincent Peale.
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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Ser feliz https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=16562&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=16562&catid=159&Itemid=150&lang=en


Durante un seminario para matrimonios, le preguntaron a una mujer:

-Te hace feliz tu esposo? ¿Verdaderamente te hace feliz?

En ese momento el esposo levantó ligeramente el cuello en señal de seguridad, sabía que su esposa diría que sí, pues ella jamás se había quejado durante su matrimonio.

Sin embargo la esposa respondió con un rotundo

- 'No ...... no me hace feliz'

Y ante el asombro del esposo... continuó:

-No me hace feliz ......... ¡Yo soy feliz! ...

El que yo sea feliz o no, eso no depende de el, sino de mí.

Yo soy la única persona, de quien depende, mi felicidad.

Yo determino ser feliz en cada situación y en cada momento de mi vida, pues si mi felicidad dependiera ...de alguna persona, cosa... o circunstancia. ... sobre la faz de esta tierra, yo estaría en serios problemas.

Todo lo que existe en esta vida, cambia continuamente. ... El ser humano, las riquezas, mi cuerpo, el clima, los placeres, etc. Y así podría decir una lista interminable.

A través de toda mi vida, he aprendido algo; YO decido ser feliz.

Hay gente que dice:

- No puedo ser feliz ... porque estoy enferma, porque no tengo dinero, porque hace mucho calor, porque alguien me insultó, porque alguien ha dejado de amarme, porque alguien no me valoró.....

Pero ...lo que no sabes es que ....*PUEDES SER FELIZ*.......

aunque... estés enfermo,

aunque...haga calor,

aunque... no tengas dinero,

aunque... alguien te haya insultado,

aunque... alguien no te amó, o no te haya valorado.

La vida es como andar en bicicleta... te caes, sólo si dejas de pedalear.

Empieza tu dia, tu semana nuevo mes y nuevo año con una sonrisa y no permitas que nada ni nadie la borre de tu rostro.


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administrador@piramidedigital.com (Administrador.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Sistema Operativo Matrimonial https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1737&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1737&catid=159&Itemid=150&lang=en


Señor encargado de Soporte Técnico:

Hace un año y medio cambié la versión Novia 7.0 a Esposa 1.0 y he observado que el programa inició un proceso inesperado de  subrutina llamado Hijo, que me ocupó mucho espacio y recursos importantes y eso que también el programa ocupa muchísimo disco duro.

En el folleto explicativo del programa no viene mención alguna de este fenómeno. Por otra parte, Esposa 1.0 se auto instala como residente en todos los demás programas y durante el inicio de cualquier otra aplicación, se lanza monitoreando todas las  actividades del sistema.

Aplicaciones tales como Cerveza con Amigos 10.3, Noche de Tragos 2.5 y Fútbol Dominguero 5.0 ya no funcionan y el sistema se  cuelga cada vez que intento cargarlos. De vez en cuando se lanza un programa oculto (¿virus?) denominado Suegra 1.0 que parece residente en memoria y que consigue colgar el sistema o que Esposa 1.0 se comporte de manera totalmente impredecible, por ejemplo, dejando de atender a cualquier comando que introduzco. No he logrado desinstalar este residente.

Aparentemente, no puedo lograr mantener a Esposa 1.0 en minimizado al correr alguna de mis aplicaciones favoritas. Estoy pensando  en poder volver al programa anterior Novia 7.0, pero no me funciona el desinstalar.

¿Me podría ayudar?

Gracias.

Usuario afligido.

RESPUESTA

Estimado Usuario:

Este es un motivo de queja muy común entre los usuarios, pero se debe en la mayoría de los casos a un error básico de concepto: Mucha gente pasa de cualquier versión de Novia X.0 a Esposa 1.0 con la idea de que Esposa 1.0 es sólo un programa de "Entretenimiento y Utilidades". Sin embargo, Esposa 1.0 es un SISTEMA OPERATIVO completo y su creador lo diseñó para controlar todo el sistema.

Es muy poco probable que pueda desinstalar a Esposa 1.0 y regresar a cualquier versión de Novia X.0. Hay archivos operativos ocultos en su sistema que harían que Novia X.0 emulara a Esposa 1.0, así que no se gana nada. Es imposible desinstalar,  eliminar o purgar los archivos del programa una vez instalados. No puede volver a Novia X.0 porque Esposa 1.0 no está programada para eso. Lo mismo pasa con Suegra 1.0, que es una aplicación oculta que se auto instala en el sistema mientras Esposa 1.0  funciona.

Hay quienes han intentado el formateo total del sistema para luego instalar los programas Novia Plus o Esposa 2.0 pero terminan con más problemas que antes. Lea en el manual, el Apartado Precauciones, Capítulos: Pago de alimentos y pensiones, Mantenimiento de Hijos.

Por otro lado si cambia a Novia 8.0 no intente pasar luego a Esposa 2.0 porque los problemas que provoca este nuevo sistema  operativo no son idénticos, sino peores que los de Esposa 1.0. Aunque existe una versión esposa 3.0 e incluso 4.0, son programas  reservados a especialistas, de altísimo costo y no son aconsejables para el usuario normal.

Si todos fallan, es preferible optar por sistemas basados en plataformas completamente diferentes como Celibato 1.0 pero yo le recomiendo que mantenga a Esposa 1.0 y maneje la situación lo mejor posible. Personalmente También tengo  instalado a Esposa 1.0 y le sugiero que estudie toda la sección del manual sobre Fallos generales de Sociedad (FGS´s). Esposa 1.0  es un programa muy sensible a los comandos y funciona en modo protegido contra fallos. Esto significa que usted deberá asumir la responsabilidad por cualquier problema que se produzca independientemente de su causa, porque el programa siempre considerará que  cualquier fallo en el sistema es debido a un mal uso por parte del usuario.

Uno de los mejores recursos es la aplicación del comando C: \PEDIR_PERDON.exe en cuanto se produzca un problema o el sistema se  cuelgue. Evite el uso excesivo de la tecla ESC o SUPR, porque luego deberá aplicar el comando PEDIRPERDON.exe/flores/All para que el programa vuelva a funcionar normalmente. El sistema funcionará bien mientras usted cargue con todas las culpas por los  FGS´s. Esposa 1.0 es un programa muy interesante, pero con un alto costo de mantenimiento. Considere la posibilidad de instalar algún software adicional para mejorar el rendimiento de Esposa 1.0. Le recomiendo Flores 5.0, Joyitas 2.3 y en último caso, Viaje de vacaciones 3.2; también puede usar Simiamor 8.0 o Loquetudigas 14.7. Estos son programas shareware muy difundidos en  internet y que funcionan muy bien como residentes y los puede obtener casi en cualquier sitio web.

Jamás instale Secretaria conminifalda 3.3, Amiguita 1.1 o Amigotes 4.6. Estos programas no funcionan en el ambiente Esposa 1.0 y  probablemente causen daños irreversibles al sistema Operativo.

Mucha suerte (realmente mucha).

Servicio Técnico.


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Te acepto a tí https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1736&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1736&catid=159&Itemid=150&lang=en


¡Cuántas cosas dijimos resumidas en una fórmula tan breve: te acepto a ti!

Decir te acepto a ti, es decir: te conozco, sé quién eres. Conozco tus cualidades y tus defectos. Sé quién eres. Llevo un tiempo contigo, y después de aquilatar todo en la balanza, he decidido que a pesar de tus posibles defectos, pero siempre más pequeños que tus cualidades, te elijo entre otras posibilidades.

Decir te acepto a ti, es decir, sé quién no eres. Por tanto no tendré pretensiones. No me pasaré la vida con una queja entre los labios por lo que no eres: “si tuvieras lo que tiene tu hermano”, “si fueras como la mayoría de nuestros amigos…”.

Te acepto a ti, como eres. Estoy enamorado de ti. Sé en qué te puedo ayudar a superarte y a mejorar, y sé en qué aspectos será ya muy difícil que cambies porque son hábitos que se han hecho vida, o porque es parte de tu educación o porque así es tu carácter.

Aceptarte a ti es aceptar tu historia personal, es decir: tu pasado, tu presente y tu futuro. Lo que pueda venir. Tantas cosas como en nuestras vidas puedan cambiar.

Cambia la gente y cambian las circunstancias. Hoy eres esta persona.
Mañana, tú misma, por los golpes de la vida, puedes ser otra persona. Los golpes van haciendo mella en nosotros, pero cuando nos aceptamos, lo hacemos incluso con esos golpes y heridas de la vida que por otra parte nos deben hacer mejores.

Cambiamos físicamente. Él ya no es el muchacho fuerte y robusto que tú conociste, sino un hombre posiblemente enfermizo. Y ella, que era una mujer guapa, fina, delicada… después de veinte años de matrimonio, cuatro hijos y algunas enfermedades normales que han ido raspando su belleza inicial, ya no conserva aquellos rasgos, quizá, de los que te enamoraste, pero se ha abierto paso una nueva belleza, más grande, que tú aceptaste desde que te comprometiste.

Así se aceptaron: con pasado, presente y futuro. Cambian tantas cosas y surge una belleza mayor pero que es necesario saber percibir.

Pensemos que cuando compramos una mesa de cristal, la aceptamos así como está, nueva e impecable, pero aceptamos también que pueda rayarse en el futuro. No podríamos comprar nada si estuviéramos buscando un material a prueba de todo, simplemente porque no existe.

A veces los novios se fijan demasiado en los ojos, el pelo, la cintura, la firmeza de la piel, la sonrisa, el cuerpo en sí. Claro que es necesario e indispensable, pero no lo más importante. Conozco a un hombre que se casó con una muchacha que cantaba precioso. Hoy por hoy ella no debería cantar ni en la regadera. Pero él, además de la voz, tuvo muchos motivos más profundos que lo enamoraron de ella.

Cambiamos no sólo física sino también psicológicamente: cambia nuestro carácter, nuestra manera de reaccionar, nuestra paciencia. Si al pasar de los años hemos ido perdiendo algunas cualidades que antes nos adornaban:  simpatía, optimismo, ecuanimidad… no es motivo para terminar un amor. El amor va más a allá.

Cambian nuestros gustos, nuestras aficiones, nuestras ilusiones, nuestras aptitudes. Sería de desear que en toda la vida no experimentáramos cambio alguno en nosotros, pero esto simplemente no es la realidad.

“Te acepto a ti”, es hacerme a la mar contigo, en la misma barca. Remar contigo, ser náufrago contigo si fuera el caso, no escapar con un salvavidas, ¡ni menos con el salvavidas! Es compartir ilusiones, proyectos, luchar contra las mismas tempestades y disfrutar juntos el alba y el atardecer, mar adentro.

Te acepto a ti, para hacerte feliz. Te prometo que ése será mi proyecto. Yo siempre hago una pregunta a quienes vienen a tratar conmigo sus problemas matrimoniales:

-“¿Para qué te casaste? ¿Qué le dijiste a tu novia para que también te aceptara?”

A lo que no todos responden:
-“Quiero hacerte feliz. Creo que puedo hacerlo y por eso te pido que vengas a compartir tu vida conmigo. Acepto que juntos seamos nuestra mutua alegría”.

Incluso muchas veces he pensado que decir te quiero, es decir, “quiero hacerte feliz”.

Tratemos de reducir el “te quiero” a su más simple expresión, y nos daremos cuanta de que en el fondo sólo nos queda esto: “quiero hacerte feliz”. Ahí está el verdadero amor.

Cuántos novios se dicen “te quiero”, “te amo”, y se expresan muchos sentimientos más. Y, ¿qué significa todo eso? Palabras vacías cuando no buscas el bien y la plena felicidad del otro. ¡Cuántos jóvenes y muchachas se casaron pensando no en hacer feliz a alguien, sino en quién los haría felices! Y por tanto entran al matrimonio con una visión egoísta de la felicidad. La experiencia nos dice que cuando de verdad se busca la felicidad del otro, la consecuencia -no forzosamente inmediata- es la propia felicidad.

Además, la persona amada buscará lo mismo, de tal modo que el amor y la búsqueda de la felicidad del otro serán recíprocos.

“Te acepto a ti para que nos ayudemos a salvarnos. Mi mayor felicidad será saber que no sólo te ayudé a vivir esta vida feliz, sino que colaboré con Dios para que alcanzaras la única, auténtica y duradera felicidad”.

¿Qué amor sería ese que viera sólo por unos años?

Imaginemos que contamos con toda la capacidad para hacer feliz a nuestro cónyuge: compañía, cariño, viajes, diversiones, dinero… pero sólo por unos años, mientras dura esta vida. Qué importa si son treinta, cuarenta o sesenta años. Lo mejor que puedo hacer por la persona a la que amo, lo más grande que le debo ofrecer, mi mayor acto de verdadero amor, es pensar en una felicidad que no se acaba cuando escasea o se termina el dinero, la salud, o incluso la vida. Si decimos amar, hagamos lo humanamente posible por asegurar la eternidad, la felicidad plena y eterna de la persona a la que amamos.

Autor: Padre Angel Espinoza de los Monteros


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Tiempo https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1735&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1735&catid=159&Itemid=150&lang=en


Viviré este día como si fuese mi último…

 

¿Qué tal si nos enfocamos en las altas prioridades y estamos dispuestos a dejar de lado el tiempo del despilfarro con el nos hemos acostumbrado a ver cada día?

 

¿Qué tal si aprendemos el alto valor de las tareas, metas y objetivos?

 

Busquemos vías para conseguir lo máximo cada día y vivamos en el momento presente.

  1. Clave 1:    Entierre el ayer
  2. Clave 2:    Viva el ahora
  3. Clave 3:    Muestre gratitud hacia la vida
  4. Clave 4:    Valore el tiempo como algo que no tiene precio
  5. Clave 5:    Elimine a los asesinos del tiempo
  6. Clave 6:    Ayude a los demás
  7. Clave 7:    Aventájese ahora

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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Todo ... Con Amor https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1734&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1734&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • La inteligencia sin Amor, te hace perverso.
  • La justicia sin Amor, te hace implacable.
  • La diplomacia sin Amor, te hace hipócrita.
  • El éxito sin Amor, te hace arrogante.
  • La riqueza sin Amor, te hace avaro.
  • La docilidad sin Amor, te hace servil.
  • La castidad sin Amor, te hace orgulloso.
  • La pobreza sin Amor, te hace miserable.
  • La belleza sin Amor, te hace ridículo.
  • La verdad sin Amor, te hace hiriente.
  • La autoridad sin Amor, te hace tirano.
  • El trabajo sin Amor, te hace esclavo.
  • La sencillez sin Amor, te hace mediocre.
  • La oración sin Amor, te hace ser un farsante.
  • La ley sin Amor, te esclaviza.
  • La política sin Amor, te hace ególatra.
  • La fe sin Amor, te hace fanático.
  • La vida sin Amor, ¡no tiene sentido!

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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Tu Cerebro https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1733&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1733&catid=159&Itemid=150&lang=en


"Si tu no sales de la caja que ha sido levantada por tí, no entenderas lo grande que el mundo es..."


Lee en voz alta lo que está escrito en el cuadro de abajo.


Probablemente leas: ' A bird in the bush' y si, eso ES lo que TÚ haz leído, entonces no has visto que la palabra THE está repetida dos veces!. Míralo nuevamente...


Ahora, vamos a divertirnos con algunas palabras. ¿ Qué es lo que ves aquí ?


En negro puedes leer la palabra GOOD y en blanco la palabra EVIL (dentro de cada letra negra hay una letra blanca).

¿ Y aquí qué ves ?

Quizá no lo puedas ver a primera vista: en los espacios blancos se puede leer la palabra OPTICAL, y... en el paisaje azul se lee la palabra ILLUSION. ¡Míralo nuevamente!

Ahora vamos a una ilusión óptica...

¿ Qué ves aquí ? La palabra TEACH se refleja como LEARN.

¿ Y en esta otra qué ves ?


Probablemente leas la palabra ME en marrón, pero... cuando mires a través de ME verás YOU ...

Chequea tu cerebro
Está muy bien e impresiona, por eso, por favor lee con atención.

TEST VISUAL DE ALZHEIMER

Cuenta todas las ' F ' del siguiente texto:

FINISHED FILES ARE THE RESULT OF YEARS OF SCIENTIFIC STUDY COMBINED WITH THE EXPERIENCE OF YEARS...

¿ CUÁNTAS ? EQUIVOCADO, TIENE 6 ¡sin discusión! ¡LEE NUEVAMENTE!.La razón es que el Cerebro no consigue procesar 'OF'. ¿Increíble no?¡¡¡Aquellos que han logrado contar las 6 'F' en el 1er intento son unos genios!!!

Mira esta mujer girando, y si ves que ella está girando hacia la derecha, está funcionando el lado derecho de tu cerebro. Si ves que ella está girando hacia la izquierda, es el lado izquierdo de tu cerebro el que está funcionando. Y si logras verla girando en los dos sentidos... tienes un IQ de más de 160.

Más cosas del cerebro.

De la Universidad de Cambridge:

Sloó prseoans epxertas cnsoiugen leer etso.

Yo no cnogsíeua pensr que relmante pídoa etndeer lo que etbsaa lnyedo.
El pdoer fdamuetanl de la mntee huamna, de aercudo con una invtesaigicón
de la Unvireisadd de Cmabrigde, no ipmrota el odren en que las lteras
etsén en una plabara , la úcina csoa ipmotratne es que la piremra y la útimla
ltreas etsen en el lguar crotreco. El rseto pduee etasr en ttaol eniredo y
tú aún pdorás leer sin pemrolba. Etso es pruqoe la mtene haunma no lee cdaa lreta idnvidailuemtne, snio que tmoa la pbrlaaa cmoo un tdoo.
Ipemsrinaonte? Y yo que smirepe pséne que el odern era ipmorantte!
Si pdues leer etso flecitacioenis...


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Un amigo https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1732&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1732&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • Te acepta tal cual eres
  • Cree en ti
  • Te llama solo para decirte “HOLA”
  • No se rinde contigo
  • Admira todas las partes de tu persona
  • Perdona tus errores
  • Se entrega incondicionalmente
  • Te ayuda
  • Te invita a reintentarlo
  • Simplemente “está” contigo
  • Te mantiene cerca de su corazón
  • Te ama por quien eres
  • Hace una diferencia en tu vida
  • Nunca te juzga
  • Te ofrece su apoyo
  • Te ayuda a levantar
  • Calma tus temores
  • Eleva tu espíritu
  • Dice cosas lindas acerca de ti
  • Te dice la verdad
  • Cuando necesitas escucharla, te comprende
  • Te valora
  • Camina a tu lado
  • Te explica cosas que no entiendes
  • Grita si es necesario
  • Cuando tú no quieres escuchar
  • Te baja a la realidad

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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Un amigo sencillo vs un amigo verdadero https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1738&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1738&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • Un amigo sencillo nunca te ha visto llorar.
  • Un amigo verdadero tiene los hombros húmedos por causa de tus lagrimas.
  • Un amigo sencillo trae una botella de vino a tu fiesta.
  • Un amigo verdadero llega temprano para ayudarte a cocinar y se queda hasta tarde para ayudarte a limpiar.
  • Un amigo sencillo odia cuando lo llamas después de haberse acostado.
  • Un amigo verdadero te pregunta porque te tardaste tanto.
  • Un amigo sencillo procura hablar contigo acerca de tus problemas.
  • Un amigo verdadero procura ayudarte con tus problemas.
  • Un amigo sencillo piensa que ha terminado la amistad después de un argumento.
  • Un amigo verdadero sabe que no tiene una amistad sino hasta después de haber tenido una pelea.
  • Un amigo sencillo espera que siempre estés ahí para él
  • Un amigo verdadero siempre estará ahí para ti.
  • Un amigo sencillo leerá esto y lo borrara.
  • Un amigo verdadero te lo enviará hasta que este seguro que lo has recibido.

Envíale esto a cualquier persona por la cual sientas cariño..... si lo recibes de vuelta habrás encontrado a un amigo verdadero


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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Un millón de amigos https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=13026&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=13026&catid=159&Itemid=150&lang=en


  • Si tuviera un millón de amigos y le pidiera a cada uno una moneda, podría ser millonario. 
  • Si tuviera 500 mil amigos, les pediría tomarnos de las manos para unir al país. 
  • Si tuviera 200 mil amigos fundaría una ciudad donde todo el mundo se saludaría  con una sonrisa. 
  • Si tuviera 25 mil amigos la empresa de teléfono me cortaría la línea cada vez que cumpliera años.
  • Si tuviera 6 mil amigos me gustaría ser padrino de 6 mil niños. 
  • Si tuviera mil amigos tendría dos mil manos para mí sólo. 
  • Si tuviera 365 amigos pasaría cada día del año con uno de ellos. 
  • Si tuviera 100 amigos tendría 100 consejos.
  • Si tuviera 4 amigos tendría asegurados las 4 manos que cargarían mi ataúd. 
  • Si tuviera 2 amigos sería 2 veces más feliz. 
  • Pero si tuviera un sólo amigo (y lo tengo) no necesitaría tener más. 

Hay quienes quieren tener un millón de amigos,cuando tú sólo vales millones.

Por eso te quiero y te cuido. 

Seguramente algunas personas en las que en realidad quieras mucho por ser importantes para ti , se sentirían felices de leer esta carta ... 

Reenvíala a aquellos que consideres tus amigos, incluyéndome a mí (si me consideras tu amigo). 

'Amigos son los que en las buenas acuden si son llamados y en las malas... Vienen solitos'. 


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publico@elmayorportaldegerencia.com (Publico. ) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Una caricia en el Alma https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1731&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1731&catid=159&Itemid=150&lang=en


Cuando los padres quedamos huérfanos de los hijos  

Hay un periodo cuando los padres quedamos huérfanos de nuestros hijos.

Es que los niños crecen independientemente de nosotros, como árboles murmurantes y pájaros imprudentes. 

Crecen sin pedir permiso a la vida.

Crecen con una estridencia alegre y, a veces, con alardeada arrogancia.

Pero no crecen todos los días, crecen de repente. 

Un día se sientan cerca de ti y con una naturalidad increíble te dicen cualquier cosa que te indica que esa criatura de pañales, ¡ya creció! 

¿Cuándo creció que no lo percibiste?

¿Dónde quedaron las fiestas infantiles, el juego en la arena, los cumpleaños con payasos? 

El niño crece en un ritual de obediencia orgánica y desobediencia civil.

Ahora estas allí, en la puerta de la discoteca esperando no sólo que no crezca, sino que aparezca. 

Allí están muchos padres al volante esperando que salgan. Y allí están nuestros hijos, entre hamburguesas y gaseosas.

Con el uniforme de su generación y sus incómodas y pesadas mochilas en los hombros. 

Allá estamos nosotros, con los cabellos canos. Y esos son nuestros hijos, los que amamos a pesar de los golpes de los vientos, de las escasas cosechas de paz, de las malas noticias y la dictadura de las horas. 

Ellos crecieron amaestrados, observando y aprendiendo con nuestros errores y nuestros aciertos. Principalmente con los errores que esperamos no se repitan... 

Hay un periodo en que los padres vamos quedando huérfanos de los hijos. Ya no los buscaremos más en las puertas de las discotecas y del cine. 

Pasó el tiempo del piano, el fútbol, el ballet, la natación.

Salieron del asiento de atrás y pasaron al volante de sus propias vidas. 

Deberíamos haber ido más junto a su cama, al anochecer, para oír su Alma respirando conversaciones y confidencias entre las sábanas de la infancia, y a los adolescentes, cubrecamas de aquellas piezas con calcomanías, afiches, agendas coloridas y discos ensordecedores. 

Pero crecieron sin que agotáramos con ellos todo nuestro afecto. Al principio fueron al campo, la playa, navidades, pascuas, piscinas y amigos. 

Sí, había peleas en el auto por la ventana, los pedidos de la música de moda. 

Después llegó el tiempo en que viajar con los padres comenzó a ser un esfuerzo, un sufrimiento, no podían dejar a sus amigos y primeros enamorados. 

Quedamos los padres exiliados de los hijos.

Teníamos la soledad que siempre deseamos, y nos llegó el momento en que sólo miramos de lejos, oramos mucho (en ese momento se nos había olvidado) para que escojan bien en la búsqueda de la felicidad y conquisten el mundo del modo menos complejo posible. 

El secreto es esperar.

En cualquier momento nos darán nietos. 

El nieto es la hora del cariño ocioso y la picardía no ejercida en los propios hijos.

Por eso, los abuelos son tan desmesurados y distribuyen tan incontrolable cariño. 

Los nietos son la última oportunidad de reeditar nuestro afecto. 

Así es.

Los seres humanos sólo aprendemos a ser hijos después de ser padres; sólo aprendemos a ser padres después de ser abuelos. 

En fin, pareciera que sólo aprendemos a vivir después de que la vida se nos va pasando...


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estratega@piramidedigital.com (Estratega.) ▲ Otros Thu, 21 Jul 2011 18:07:40 -0500
Unificación de la grafía del kichwa https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=11061&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=11061&catid=159&Itemid=150&lang=en


Durante la época de la colonia y republicana la lengua Kichwa fue despreciada y llamada YANKA SHIMI  ( lengua inservible), sin embargo, aun con el paso de  más de cinco siglos, ha logrado sobrevivir con toda su cultura matizada en los países andinos como: Chile, Bolivia, Norte de Argentina, Perú, Ecuador y Colombia.

A lo largo de la historia con todas las vicisitudes, el Kichwa o Runashimi ha sido utilizada con diferentes fines, ya sea por los gobernantes, religiosos, hacendados, etc., para la consecución de sus intereses. Existen muchos textos doctrinales en lengua Kichwa, así como diferentes gramáticas y léxicos escritos por algunos sacerdotes como: Fray Domingo de Santo Tomás, Gonzales Olguín, Francisco Huerta, Julio Paris y otros.

En el siglo XX, se fortalece la organización de los pueblos indígenas del Ecuador, con ello se inicia el desarrollo, rescate de su cultura y lengua. Así, en el mes de marzo de 1980, por la iniciativa de las organizaciones indígenas como: ECUARUNARI, FEINE, FENOCCIN, Ministerio de Educación y El Centro de Investigación para la educación Indígena (CIEI) de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador (PUCE), se reunieron en INEFOS con el fin de llegar a acuerdos para la unificación de las grafías para escribir la lengua Kichwa, pero, por muchas dificultades, especialmente del tiempo que fue de tres días, no se pudo llevar a efecto, convocándose para una nueva oportunidad. Posteriormente, las mismas organizaciones e instituciones se reunieron en el Campamento Nueva Vida del 14 al 18 de abril de 1980. Luego de deliberaciones acaloradas se definió 26 grafías para la escritura de la lengua Kichwa y fueron las siguientes: 

a, b, c, ch, d, f, g, h, i, j, l, ll, m, n, ñ, p, q, r, s, sh, t, ts, u, y, z, zh.

A fines del año de 1980, se realiza una nueva revisión de las grafías entre los técnicos del CIEI más los Promotores Nacionales de Alfabetización nombrados por las organizaciones, donde, luego de un análisis lingüístico acordaron en 21 grafías, eliminando las siguientes grafías: b. d, f, g, considerando que son alófonos de los sonidos /p/, /t/, /p/ y /k/ respectivamente y la  /zh/ que está en topónimos y zoónimos del Cañar ; quedando las siguientes grafías:

a, c, ch, h, i, j, l, ll, m, n, ñ, p, q, r, s, sh, t, ts, u, y, z.

Estas grafías se mantuvieron durante 18 años.

Luego, en 1998, en la parroquia de Tabacundo, cantón Pedro Moncayo, se da el Seminario-Taller del II ENCUENTRO DE UNIFICACIÓN DEL ALFABETO KICHWA en el que participaron miembros de las de organizaciones indígenas, funcionarios de la Dirección Nacional de Educación Intercultural Bilingüe (DINIEIB) y lingüistas kichwas. En esta vez, aprueban utilizar las siguientes grafías:

a, ch, i, h, k, l, ll, m, n, ñ, p, r, s, sh, t, ts, u, w, y, z, zh.

VOCALES:  a,i,u (3)

CONSONANTES: ch, h, k, l, ll, m, n, ñ, p, r, s, sh, t, ts, w, y, z, zh.  (17)

Sin embargo de esto, no todos quedaron conformes, querían continuar escribiendo con la grafía /j/ especialmente en la Amazonía, además con: /ts/, /z/ y /zh/ en la provincia de Cañar.

Inmediatamente, con el objeto de escribir textos para la Educación Intercultural Bilingüe y contar con un alfabeto Kichwa unificado, es más, recogiendo las propuestas de los profesores bilingües, dirigentes de las comunidades indígenas y alumnos/as de la Jurisdicción de Educación Intercultural Bilingüe, quienes desde su práctica plantearon una redefinición de las grafías de la lengua Kichwa, es así que a fines de la década de los 2006, en Riobamba, provincia de Chimborazo se resuelve que para escribir la lengua Kichwa en especial para el Ecuador, las grafías a utilizar para escribir la Kichwa serán las siguientes:

a, ch, i, h, k, l, ll, m, n, ñ, p, r, s, sh, t, , u, w, y (18)

Las grafías: ts, z y zh, se utilizará para escribir lenguas de sustrato.

VOCALES: (3) a,i,u. CONSONANTES: (15) ch, h, k, l, ll, m, n, ñ, p, r, s, sh, t, w, y


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Valor https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1730&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1730&catid=159&Itemid=150&lang=en


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Y 0 K ! https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1729&catid=159&Itemid=150&lang=en https://elmayorportaldegerencia.com/index.php?option=com_content&view=article&id=1729&catid=159&Itemid=150&lang=en


Roma, 4 de agosto, año 1 Antes de Cristo.Asunto: Proyecto Y-0-K

Querido Casius:

¿Todavía estas trabajando en el problema del año cero?

Este cambio de A.C. a D.C. me trae de cabeza y no nos queda mucho tiempo.

No tengo muy claro cómo va a trabajar la gente yendo al revés.

Después de tantos años contando hacia atrás hora tenemos que empezar a contar  hacia adelante. Tú pensarás que alguien debería habérselo planteado antes y no dejar la solución para el último minuto...

Hablé con Expertus la otra noche. Se quedó lívido al saber que Julio no hizo nada cuando estaba creando el calendario. Empezó a comprender entonces por qué Brutus se volvió tan desagradable.

Llamamos a varios consultores de astrología: PIRAMIDUS DIGITALUS, PRICUS WATERHOUSIS,  ARTHURUS ANDERSENIS y ERNESTIS & YOUNGUS pero simplemente nos dijeron  que seguir contando hacia atrás usando menos D.C. en los años tampoco  funcionaría.

Tal vez haya la posibilidad de usar el 18 A.C. ya que dicen que es igual en días al año 0.

Y a propósito del año 0: Es A.C, D.C. o simplemente C? Creo que esto también nos va a crear un problema. Como de costumbre, los consultores nos clavaron una fortuna por no hacer nada útil.

En cuanto a mí, estoy ansioso por ver como la arena del reloj cae hacia arriba luego de instalar el parche que los de Microsoftus me van a proporcionar... Yo te dije que no era recomendable hacer el upgrade a partir de los relojes de sol, pero en fin...

Tuyo César Augustus.


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